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主管的十大优势
晋升主管的十大好处 一、增员收入高 由原来的6%,变成12%,奖金翻一番! 职级越高,收入越高,成长越快! 二、主管特有辅导津贴 辅导津贴是公司另外发给主管的专项工资,操心肯定有回报,如同职务津贴。 三、主管身价高 业务员是2万意外身价;2万疾病身价;3千意外医疗,5千疾病医疗。 主任是5万意外身价;5万疾病身价;5千意外医疗,1万疾病医疗。 四、主管独有养老金 主管独有养老金,公司拿出一半钱用于支援主管安心工作,确保老有所养。 五、主管学习机会多 每天早干会半小时,一年180小时,超过一个研究生的学习时间,还不算夕会、爱心会。 六、主管正规培训多 凡晋升主任就有转正培训,主任季度轮训,可以享受到教育这一保险业最大的福利。 七、主管展业能力强 主管以上级别破零率是最高的:67%,正式业务员是24%;见习业务员是35%。 晋升主任技能自然提升,信心自然加强. 八、主管好增员、好做业务 主管的身份本身增员有优势,做业务也有优势。 人人都喜欢和级别高的人交流. 九、公司关注度高 差距来自于级别.关注就是一种生产力.公司只能关注到主任以上级别人员. 十、主管晋升快 主任晋升就是高管了,也可能跨级晋升。 业务员能力再高,不可能直接晋升经理。 * *
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