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色相：色彩的相貌 明度：色彩的明暗度 纯度：色彩的饱和度 色彩3属性 * 对比色： 红——绿 橙——蓝 黄——紫 3对对比色 * 色彩心理：色相与色调 暖色调 温暖、热烈、华美、感性 冷色调 冰冷、平静、科技、理性 * 色彩心理：明度 高明度 明亮、柔和、单薄、娇嫩 中明度 鲜艳、饱满、醒目、华丽 低明度 深沉、稳重、浑厚、朴实 * 色彩心理：纯度 高纯度 饱和、充实、鲜艳 中纯度 温和、圆润、成熟 低纯度 朴素、浑浊、陈旧 * 识别度高的配色 视觉对比烈强 明度强反差（黑/白） 高纯度配色 * 弱对比 明度近似 纯度近似 识别度低的配色 * 使配色协调的技巧 同一色相调整明度 同一色相调整纯度 邻近色搭配 * Tips： 同一画面中表现同等重要的内容， 配色采用同等明度和纯度 * 传统 现代 Tips： 使用对比色表现不同类别 * Tips： 页面中大块配色不超过3种 * 配色要点 色彩不是孤立的，需要协调相互关系 同一画面中大块配色不超过3种 同一画面中应用明度和纯度的不同关系 使用对比色突出表现不同类别 根据色彩心理，设计应用环境（冷色、暖色） * 统计图表 根据资料分析目的 根据资料性质 数值变量资料： 直方图、散点图、普通线图 分类资料： 直条图、圆图、百分条图 * 定义： 表示某事物在时间上的发展变化 或某现象随另一现象变迁的情况 特点： 纵横轴为算术尺度 相临两点用线段连接（折线图） 普通线图 * 直条图 定义: 用等宽直条的长短来表示相 互独立的各指标的数值大小 特点: 纵轴从 0 开始 等宽直条,直条间距相等 按一定顺序(如高低顺序)排列 * 直方图 定义： 用一组连续的矩形表示数值变量资料的频数分布。 特征： 横轴表示变量，纵轴表示频数各矩形宽度相等，等于组距。 * 表示一事物中各部分的比重（构成比） 1.6% 3.9% 78.9% 15.6% 百分圆图 A B C D 发症 * 模板 模板需与内容相匹配 版式和颜色简洁、稳重 背景使用渐变时： 左上角浅色，底部深色 * KISS 原则 (Keep It Simple Stupid) 更少意味着更多 你事实上有比你想象更多的空间 选择适当的色系 让内容足够醒目 一张图片可顶一千字 太多强调的重点反而会丧失重点 演讲过程中的多媒体技术应慎用 * * * * * * * * * * * * 在未来的培训中，一定是传统培训方式与e-learning的无缝链接。 * 帮助管理者，成为培训者，使企业建立自己的培训体系更加容易。 * 论文汇报和PPT演示技巧 * 如何作学术论文报告 * 学术报告与学术论文的区别 学术论文 学术报告 文字表达 看者主动 时间不限 语言表达 听者被动 时间有限 * 论文汇报（答辩）的要求 仪表端庄、着装整齐 自信、沉稳 语言和语调，清晰和流畅 论文汇报的要求 --- 突出重点 --- 合理运用多媒体技术 --- 准确控制时间 * 内容准备 全面掌握论文内容及文献资料 严格遵守报告时间 无需全面叙述，但求明确主旨 注意逻辑思维，逐步展开层次 突出创新结果，讲清基本观点 * 听众的接受程度取决于 信息本身 演讲技巧 幻灯片 * start middle end 告诉观众你将要 告诉他们什么 告诉观众 告诉观众你告诉了 他们什么 * 语言表达 语音语调：重音、吐字、语气 语速：节奏、停顿 措辞：我们怎么说？ 我们的言谈随时会被别人当成 判断我们的依据 * 吐字清晰 言辞流畅 适用强调 含糊其词 “哦”、“嗯”、“这个” 过度重复 DO: DON’T: * 非语言技巧 仪表 目光 表情 肢体 * 表情、仪态 赏心悦目 轻松自如 饱含热情 值得信赖 * 诚意 沟通 自信 从容 目光 * 肢体表现 你知道自己的习惯动作吗？ 诸如：搓手、整衣领 摸头发、手插口袋 …… 适度肢体语言 吸引听众注意 * 细节技巧 激光笔的使用： 光点与讲话内容一致 无需逐字指点 切忌漫无目的、胡乱晃动 * 如何准备和回答提问？ 熟悉全文、对不足之处有所准备 熟悉与研究内容相关的国内外进展 注意听专家提问 简要记录 避免抢答 概括性或针对性逐个回答 对存在的问题，虚心接受 避免不懂装懂、强词