【2018年必威体育精装版整理】农业企业安全生产责任书大全.doc

安全生产责任书清单 1、生产管理部安全生产责任书 1 2、财务部安全生产责任书 3 3、采购部安全生产责任书 5 4、人力资源部安全生产责任书 7 5、公关法务部安全生产责任书 9 6、品牌管理部安全生产责任书 11 7、研发部安全生产责任书 13 8、质安部安全生产责任书 15 9、审计督察部安全生产责任书 17 10、行政管理部安全生产责任书 19 11、销售管理部安全生产责任书 21 12、产品部安全生产责任书 23 13、农化技术部安全生产责任书 25 14、园林技术部安全生产责任书 27 15、安全环保室经理安全生产责任书 29 16、生产部室经理安全生产责任书 31 17、制剂研发室经理安全生产责任书 33 18、合成研发室经理安全生产责任书 35 19、化验室经理安全生产责任书 37 20、仓储室经理安全生产责任书 39 21、车间主任安全生产责任书 41 22、食堂组长安全生产责任书 43 23、成品包装物品控制组组长安全生产责任书 45 24、车间班组长安全生产责任书 47 25、驾驶员安全驾驶责任书 49 26、员工安全生产责任书 51 27、公司副总经理安全生产责任书 53 28、简阳行政管理室经理安全生产责任书 55 29、公关法务室经理安全生产责任书 57 30、财务管理室经理安全生产责任书 58 31、农化部经理安全生产责任书 60 32、农化部办公室主任安全生产责任书 61 33、园林技术部经理安全生产责任书 62 34、园林技术部办公室主任安全生产责任书 63 生产管理部安全生产责任书 为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作，全面落实安全生产责任制，杜绝各类事故的发生，根据“以人为本”和“谁主管、谁负责”的原则，结合公司实际，特制定安全生产责任书： 一、安全生产目标 1、重大安全、环保、质量事故为零。 2、“违规操作、违反纪律、违章指挥”三违发生率为零。 3、安全、环保隐患整改率100%； 4、设施、设备完好运转率100%； 5、重大危险源、重大环境因素按要求辨识控制率100%； 6、轻伤事故次数(次/月)≤2.0； 7、三废收集处置率100%； 8、污水达标排放率100%； 9、员工安全培训100%。 二、责任要求 1、生产管理部部长为所管辖范围内安全生产第一责任人。 2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全、环保、职业健康安全法律、法规，认真落实和部署各项工作。 3、检查、督促本部门的各级管理管理人员和员工在工作中自觉履行安全职责，严格执行公司的各项规章制度，做到不违章、不违规。 4、定期对所管辖范围进行安全检查，对查出的安全环保隐患，要及时落实整改，对无力整改的要及时采取相应措施，并且报公司安全部门。 5、参加新建、改建、扩建工程及新产品的设计审核、竣工验收及试运转工作。 6、参与工艺等事故的调查处理、参与工伤鉴定工作，制定事故防范措施。 7、负责组织实施本部门日常安全培训教育，包括全员安全培训、三级安全教育、安全管理人员培训、特种作业人员培训等。 8、经常检查本部门下属对安全生产制度的管理情况，对违章、违纪行为，予以坚决制止和处理，并做到不违章指挥。 9、负责公司生产、安全、环保设施、设备的日常维护、保养工作。 10、定期制定和修订所管辖范围内设施、设备操作规程和安全管理制度，并监督使用场所是否按规定正确操作。 11、协作加强特种作业人员的培训、管理，定期对作业人员进行部门内安全培训，做到持证上岗，证件有效。 12、加强对特种设备和安全装置的管理，做到定期检修、保养，确保安全运行。 13、定期组织召开部门安全生产例会，定期组织安全检查，协调组织公司各项安全应急救援预案的演练，建立安全生产检查档案和完成各项检查记录，协调建立安全应急救援演练档案，完成各项演练记录和安全生产会议记录。 14、保证劳动防护用品，防暑降温药品的合理使用，并监督检查使用情况。 15、加强对原、辅料，包装、半成品、危化品等库房的安全管理工作，确保生产物资的安全与供应。 16、负责本部门三级安全教育培训和日常的安全监督、检查工作。 17、在工作与安全发生矛盾时，工作必须服从安全。 18、负责本部门危险源和风险的识别和控制。 三、奖惩办法 1、达到目标要求，进行表彰奖励，达不到目标要求，公司视情节给予处罚。 2、对未达标及发生安全事故的，实行一票否决，公司取消年终评比先进的资格。 3、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。 4、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，按国家相关法律、法规和员工手册相关条款处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 总经理：