项目组岗位职责(EasyMap-SPI-Repospons).doc

项目组岗位职责 岗 位 项目经理 现任人员 直属上级 软件部部门经理 直属下级 岗位职责 与部门经理协商组建项目组； 组织、安排项目前期工作，包括相关知识培训、人员工作初步安排等； 按《项目定义过程》以及《项目计划》的要求对项目实施全过程进行跟踪、监督，控制项目进度及质量，确保项目按计划顺利实施和完成； 负责《项目定义过程》、《项目计划》的编制，包括软件规模、工作量、成本、进度估计以及其它约定等； 负责《编码计划》、《开发编码规范》的编制，包括代码、单元测试、集成测试的计划等； 负责《试运行及验收计划》的编制，包括现场部署、验收、客户培训等； 对于项目组内的各项活动提供工作指引，把握项目的目标达成；负责项目组内的各项工作成果、活动的审批、确认或授权； 负责项目实施过程中的组织协调、风险控制、内外部信息的上传下达； 作为项目组接口人，负责与客户方、用户方处理项目需求变更等问题； 负责建立项目组与客户方、用户方的沟通渠道、沟通方式，并监督执行； 负责发起或组织工作成果同行评审、正式评审工作； 负责提供的报告或文档等：《里程碑状态报告》、《项目周报》、《问题管理表》、《会议记录》、《项目总结报告》； 根据软件配置控制委员会的建议批准配置管理的各项活动并控制它们的进程，检查配置管理员的工作； 制定和修改项目的组织结构和配置管理策略；评审、发布配置管理计划；决定项目起始基线和开发里程碑；接受并审阅配置控制委员会的报告。 岗位 需求 现任人员 直属上级 项目经理 直属下级 岗位职责 负责项目立项前的预调研；包括客户需求、技术可行性、项目估算等； 负责项目的方案、投标书的编制； 协助业务部门商务人员参加项目投标、商务谈判，以及商务合同有关事宜； 协助项目经理与客户方、用户方协商、确认项目组与客户方、用户方的沟通渠道、沟通方式，项目需求变更规则等与项目实施有关的约定； 参与项目的需求调研及《需求说明书》的编制； 根据项目经理的要求参与协调活动、评审活动； 参加配置控制委员会CCB的活动； 及时反馈项目实施过程中遇到的问题、风险以及工作进度，协助项目经理进行项目风险管理； 完成项目经理交办的临时性或紧急任务。 岗位 设计 现任人员 直属上级 项目经理 直属下级 岗位职责 1．服从分管副总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向分管领导负责；2．严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责；3．负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度，组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量、能源等管理标准及制度；4．组织和编制公司技术发展规划。编制近期技术提高工作计划，编制长远技术发展和技术措施规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作；5．负责制订和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定；6．负责公司新技术引进和新产品开发的工作，实施 ，确保 岗位 编码 现任人员 直属上级 项目经理 直属下级 岗位职责 1、学习本项目有关的需求、设计文档、《项目计划》、《编码计划》以及项目的《开发编码规范》，了解项目的整体状况，保证编码与系统设计、软件需求的一致性； 2、按照设计要求进行可执行源程序的编制，并进行代码注释、检查、单元测试； 3、根据项目配置计划的管理要求进行文档、源程序的签入签出； 4、配合测试人员进行程序的系统测试； 5、配合文档人员的《用户操作手册》的编制工作； 6、及时反馈项目实施过程中遇到的问题、风险以及工作进度，协助项目经理进行项目风险管理； 7、根据项目经理的要求参与协调活动、评审活动； 8、完成项目经理交办的临时性或紧急任务。 岗位 测试 现任人员 直属上级 项目经理 直属下级 岗位职责 学习本项目有关的需求、设计文档、《项目计划》、《编码计划》、《开发编码规范》，了解项目的整体状况； 以《需求说明书》、《概要设计说明书》为依据进行《系统测试计划》、《测试用例》的编制，提交项目经理，以备评审； 依据《系统测试计划》、《测试用例》及约定规则进行系统测试，找出系统中与软件需求、系统设计不相符之处，找出系统的功能缺陷、性能缺陷等，并进行测试分析，形成《系统测试报告》； 检查文档与纳入软件验收测试基线的软件的一致性； 及时反馈项目实施过程中遇到的问题、风险以及工作进度，协助项目经理进行项目风险管理； 根据项目经理的要求组织、参与协调活动、评审活动； 完成项目经理交办的临时性或紧急任务。 岗位 配置管理 现任人员 直属上级 项目经理 直属下级 岗位职责 依据《项目定义过程》、《项目计划》编制项目的《CM计划》，提交项目经理，以备评审； 依据计划执行各项管理任务，定期向