- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
京投发展杯2017年创青春首都青年创新创业大赛竞赛规则.PDF
“京投发展杯”2017 年“创青春”首都青年创新创业大赛
竞 赛 规 则
一、赛事组织规范
(一)参赛报名
1.自主报名:登录 “创业北京”微信公众号(主渠道)、“科
学加”APP、北京科技报官网,提交相关资料。
微信公众号报名流程示意图
2.报名站点推荐
1
本次大赛设定100 个报名站点,各报名站点按大赛评审要求自行
组织项目报名和评委推荐工作,并填写“项目汇总表”和“评委汇总
表”,连同参赛项目报名材料一并发送到大赛指定邮箱:
chuangqingchunbj@126.com。每个报名站点推荐项目不超过10 个,
每个站点有1 个直接晋级复赛的名额,并通过各站点推荐评审专家不
少于4 名。
(二)评委委员会产生
大赛评委会由知名创业企业家、金融及投资行业专业人士、相
关学科专家学者、资深媒体人组成。
1.招募条件:
(1)有公益心,有科学前沿或创业及投融资经验。
(2)国内大型企业投资经理负责人,熟悉投资市场,对投资创
新项目感兴趣。
(3)风投基金或私募基金合伙人,投资基金,投资公司,金融机
构负责人。
2.来源:
以各报名站点推荐为主,经大赛组委会审核确认。
(三)赛事组织
1.赛制:大赛采用三级赛制
2
初赛拟晋级参赛项目400-500 个;复赛拟晋级参赛项目 100 个,
统称大赛“百强”。决赛选手参加为期二天的“百强”封闭培训后,
分组举行决赛,评出金奖、银奖项目共 30 个。金、银奖由 5 个行业
平均分配,但亦视报名情况及项目质量而适度调整。决赛过后择期举
办颁奖活动。
2.评审流程:
(1)初赛: (1000 晋500 )
第一步:筛选。组委会秘书处对照“参赛青年及项目报名条件”
对青年报名材料进行筛选,筛选出符合参赛条件的项目并分组。
第二步:审核。将分组后的青年报名材料(电子版,包括报名表、
计划书、资质证明等)按 “生产性服务业、生活性服务业、战略性新
兴产业、文化创意产业、都市型现代农业”五个组别分发给相关行业
的评委进行初审,给出评审意见并填写打分表,每位评委评审参赛项
目资料不多于10 个。汇总后评出500 个项目进入复赛。
(2)复赛: (500 晋100 )
采用路演形式公开答辨。3 位评委采用“5+3”答辩模式(即每
个参赛项目自我展示5 分钟、与评委互动3 分钟)与参赛项目代表进
行沟通,现场打分,评出 100 个项目晋级决赛。此 100 个项目统称大
赛“百强”。
3
复赛后,对 “百强”选手进行为期三天的封闭式培训。
(3)决赛: (100 晋30)
采用路演形式公开答辨。5 位评委采用 “1+4+5”模式(即每个
参赛项目视频展示 1 分钟,PPT 及项目阐述4 分钟、与评委互动5 分
钟)与参赛项目代表进行沟通,现场打分。评出金奖 10 名、银奖 20
名。
决赛后,择期举办颁奖活动。
4
二、评审标准
“京投发展杯”2017 年“创青春”首都青年创新创业大赛初赛评分规则
项目名称
评分项目
内容说明 评分
(100 分)
此项主要考察:产品(服务)所针对
产品/服务
的用户群是否合理、解决了用户的哪
(25 分)
些问题、进入的时间点是否合适等
团队 此项主要考察:创始团队完整性、互
(30 分) 补性、资历背景及资源整合能力等
商业模式 此项主要考察:商业模式设计合理性
(15 分) 及可行性
您可能关注的文档
- 中国共产党社会公正思想研究反思与展望-哲学社会科学版-江西师范.PDF
- 中国工商银行贵金属实物产品销售合同.PDF
- 中国平安人寿保险股份有限公司关于与平安不动产有限公司签署《平安.PDF
- 中国有能力把基础设施建设的能力扩展到海外-清华大学中国与世界经济.PDF
- 中国职业教育信息资源网方案开发、运营与管理-道真自治县中等职业学校.ppt
- 中学二年级华文表现性评价标准-PortalRasmiSMKDatoHajiTalib.PDF
- 中学生短期国际文化交流项目-中国留学人才发展基金会.doc
- 中山医学院教职工奖励暂行规定-中山大学中山医学院.doc
- 中美学者关于中国在东南亚软实力理解的对比分析-中国社会科学院亚太.PDF
- 为学贵在勤奋与一丝不苟-社会学视野.PDF
最近下载
- 办公用品采购服务方案.docx
- 党纪学习教育党课PPT课件含讲稿:知敬畏、存戒惧、守底线把铁的纪律内化为日用而不觉的言行准则.pptx VIP
- 西游记100道测试题带答案.pdf
- 古代战争100题口诀歌讲义.pdf VIP
- 年终个人农业执法工作总结6篇.docx VIP
- 图微新材料研究有限公司年产改性塑胶产品 46 吨新建项目环境影响报告表.docx
- 俊玮_C3604 MSDS 物质安全表.pdf
- 2024贵州省专业技术人员继续教育公需科目(满分答案).pdf VIP
- 《职业病防治法》考试复习题库汇总500题(单选多选判断).doc VIP
- 冀人版科学三年级上册《科学学生活动手册》答案.pptx
文档评论(0)