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三查三进三解主题教育活动实施方案三篇

三查三进三解主题教育活动实施方案 局属各党委,总支,支部: 为巩固“三为”主题实践活动成果,市委决定,春节后在全市集中开展“查思想、查作风、查效能,进农村、进企业、进社区,解民忧、解民困、解民怨”(简称“三查三进三解”)主题教育活动。为了确保这次主题教育活动在全市水利系统深入开展,特制定以下实施方案。 一、目的意义 开展“三查三进三解”主题教育活动是深化“为民服务、创先争优”活动的具体体现,是“三为”主题实践活动的继续和深化,也是强化干部思想作风教育、优化投资发展环境、夯实“十二五”发展基础的有效举措。开展这项活动,对贯彻落实中央和省市有关会议精神,改进党员干部作风,提高党员干部服务人民群众、推动科学发展的能力,密切党群干群关系,建设现代新都市、和谐新咸阳具有十分重要的意义。 二、主要内容 1、查思想、查作风、查效能。一查思想。查看有无信念动摇、不顾大局、假公济私等是与非、公与私、真与假、实与虚方面存在的突出问题;有无特权思想、以权谋私、与民争利等问题;有无精神萎靡、心浮气躁、工作不负责任、消极应付、不思进取等问题。二查作风。查看群众观念是否牢固,有无不尊重群众、不相信群众、对群众感情冷漠、态度生硬、方法简单等问题;决策是否切合实际,看有无不顾群众意愿、不顾群众利益的行为发生;工作作风是否扎实,有无庸懒散现象、对群众反映的问题推诿扯皮、敷衍了事、久拖不决甚至放任不管的现象。三查效能。查看是否注重机关效能建设,推行岗位责任制、首问负责制、限时办结制、服务承诺制和责任追究制,简化办事程序,提高办事效率,方便人民群众;领导干部是否充分发挥表率作用,认真履行岗位职责,层层夯实责任,各项工作是否落实到位,群众反映的问题是否及时解决;是否切实改进文风会风,开短会、讲短话,务求实效。 2、进农村、进企业、进社区。进驻“我做一周村官”活动联系村,按照“三同三有三好”总体要求,做好重点帮扶工作。进驻乾县峰阳镇东胡村、永寿县常宁镇国纳村,淳化恒兴果汁有限公司,市自来水公司、西郊给水筹建处,渭城区渭阳办金旭路等社区、企业,重点解决企业在经营中遇到的困难和问题,围绕建立现代企业制度、优化发展机制等重大问题,开展调查研究,议定工作措施。进驻物资站、制管厂等职工生活存在较大困难的企业,在做好稳定工作的同时,与职工共同谋划图存之计、发展之策。要围绕社区“三有一化”和“文明社区、和谐家园”创建活动,重点进驻矛盾突出和问题集中的社区。各单位要成立驻农村、驻企业、驻社区工作组,由领导带队,干部全员参与,分批派驻。 3、解民忧、解民困、解民怨。一是掌握民情解民忧。从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,通过送政策、送科技、送服务、送温暖,在解决饮水安全、农田水利建设等方面,为群众办一批实事好事。二是关注民生解民困。围绕推进“十大民生工程”,发挥职能优势,积极帮助和协调解决农村统筹发展、企业发展环境、社区和谐平安建设中存在的实际困难。三是贴近民心解民怨。深入排查基层存在的突出矛盾和纠纷,特别是要对因损害群众利益造成上访、不稳定等问题,积极协调相关部门解决,做好政策宣传、情绪疏导和生活帮扶工作,减少信访、上访和缠访积案,化解矛盾纠纷,促进社会和谐。 三、方法步骤 “三查三进三解”主题教育活动从2012年1月29日开始,2月17日结束,共20天,分两个阶段进行: 第一阶段:学习教育(1月29日—2月7日) 1、动员部署。1月29日召开全系统“三查三进三解”主题教育活动动员大会,各单位1月底前要召开动员会,制定具体实施方案。 2、集中学习。采取集中学习、座谈研讨、专题辅导等方式,组织学习中央经济工作会议、省委十一届八次全会和市六次党代会精神等内容,全面准确把握当前和今后一个时期的总体思路、目标任务和工作重点。 3、民主评议。局机关和局属各单位要及时召开干部民主评议大会,每名干部对2011年思想工作情况进行总结述职,接受干部民主评议。民主评议大会后,领导干部要结合评议情况和干部现实表现,与每名干部进行谈心谈话,一对一点评,肯定成绩,指出存在问题,提出下一步努力方向。每名干部要结合群众评议和领导点评情况,制定整改措施并公开承诺。 第二阶段:基层实践(2月8日—2月17日) 1、走访调研。通过走访慰问、个别访谈、集体座谈等形式,掌握农村、企业、社区建设中存在的突出问题,了解人民群众所思、所盼、所求,针对当前经济社会发展中的热点、难点问题,问计于民、问政于民、问需于民,积极寻求解决办法。对一些群众反映的问题,能解决的要及时解决,不能解决的要作出解释,并限时办结。派驻干部在“三进”期间,要积极宣传党和国家的惠民政策、法律法规以及市委、市政府的重大决策部署。 2、解决问题。认真梳理走访调研中收集的问题,结合走访实际和

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