[企业管理]高效能人士的七个习惯读书分享T.ppt

高 效 能 人 士 的 七 个 习 惯 HABITS 《高效能人士的 个习惯》读书分享 分享人：伊红刚 2013.3.12 7 美国学界的“思想巨匠”，入选“影响美国历史进程的25位人物”，被《时代周刊》评为“人类潜能的导师”，得到美国总统奥巴马的特别接见，是前总统克林顿倚重的顾问，《经济学人》杂志推举其为“最具前瞻性的管理思想家” 你有这样的问题吗？ 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 事业十分成功，但是却 失去了家庭 经常减肥，越减越肥 很忙，但是看不出来 这样工作对将来有何 意义 看到他人成功，表面上 祝福，心里却难过 工作上一些问题各执己 见，互不相让，导致工 无法开展 要做的事情太多了， 但是时间总是不够用 1 如果你有上述的问题，那就意味着需要改变了 但是，要怎么改变呢？ 要改变现状，就要改变自己。 要改变自己，首先要改变我们看外界的方式和习惯 探索自我 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 2 知识 （What? Why?） 技巧 （How?） 意愿 （Want?） 习惯 什么是习惯 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 3 习惯在工作和生活中的重要性 “习惯对我们的生活有绝大的影响，因为它是一贯的。在不知不觉中，经年累月影响着我们的品德，暴露出我们的本性，左右着我们的成败。” —亚里斯多德(Aristotle) 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 4 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 我们该具备哪些习惯？ 5 依赖期(你) 独立期（我） 互赖期（我们） 个人领域的成功 公众领域的成功 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 习惯的模型-成熟模式 6 高效能人士的七个习惯 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 7 习惯一： 积极主动 BE PROACTIVE 个人愿景的原则 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 8 你可以夺走一个人的一切，但你无法夺走人类的终极自由-----亦即在任何环境中，人有能力自由地选择自己的人生态度和反应方式。 -------维克多·弗兰克尔 低效能 我是环境的产物 高效能 我是我自己选择的结果 消极被动的语言 积极主动的 语言 我已经无能为力 我就是这样 我只能这样做 我不得不 要是…就好了 试试看有没有其他的可能性 我可以控制自己的 情绪 我选择… 我更愿意… 我打算… 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 习惯一： 积极主动 BE PROACTIVE 9 刺激 反应 选择的自由 自我意识 想象力 良知 独立意识 消极被动的人有意或无意的让外在的影响（情绪、感受或环境） 来控制他们的回应 积极主动的人运用自由的空间，依价值观来做出选择。他们智慧 地运用刺激和回应之间的空间，扩展了选择的自由，进而扩展了 自己的生存空间。 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 习惯一： 积极主动 BE PROACTIVE 10 积极主动的人专注于“影响圈”，他们专心做自己力所能及的事，使“影响圈”不断扩大 积极主动 消极被动 消极被动的人则紧盯“关注圈”，紧盯他人弱点、环境问题以及超出个人能力范围的事情不放，结果使“影响圈”不断缩小 关注圈与影响圈 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 习惯一： 积极主动 BE PROACTIVE 11 高效能人士的七个习惯 人人都渴望成功 人每时每刻都会碰到许多问题 问题无非可分为三类： 个人可直接控制(与自身行为有关-- 自我) 个人可间接控制(与他人行为有关--小环境) 个人无法控制(已成过去或客观使然--大环境) 习惯一： 积极主动 BE PROACTIVE 12 习惯一： 积极主动 BE PROACTIVE 前两年风靡一时的畅销书《谁动了我的奶酪》就阐述了只有积极主动才能赢得新的奶酪的道理。 ----挑战内心的惰性，积极迎接学习、工作与生活中的变化。 高效能人士的七个习惯 © 2012 3NOD INFORMATION 13 习惯二： 以终为始 BEGIN WITH THE END IN MIND 高效能人士的七个习惯 © 2