2014-2015祝塘中心小学第一学期教科研计划.doc

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2014-2015祝塘中心小学第一学期教科研计划

2014-2015祝塘中心小学第一学期教科研计划 一、指导思想: 根据市教育科研工作要点以及学校工作计划,以学校、教师的发展为宗旨,以“十二五”课题实施为契机,进一步健全完善教科研管理机制,紧密结合学校教育教学工作实际,以扎实的研讨活动,品质的课题研究,助推青年教师专业成长,促进学校教育教学高位发展。 二、工作目标: 1.继续抓好教科常规管理工作,以“务实、有效、提升”为基点,加强教师的读书、反思和交流的有机结合,丰富科研活动,提升科研品质。 2、规范、科学组织好“十二五”主课题的研究工作,加强课题的过程动态管理,大兴课堂观察和课例研究的草根化课题研究之风,使课题真正立足实践。 3.做好教师专项课题的实效化研究过程性管理,以及相关课题的结题和新一轮课题的申报工作,采用自检、督查的方式,确保课题阶段性的研究成效,提高教师课题研究的自信与能力。 4.继续完善学校教科研网页建设,切实为教师搭建交流经验,沟通思想,互通信息的平台。同时做好教育科研活动信息的报送工作,及时在教育科研网发布动态信息,完善充实各项内容,体现课题研究的动态过程,确保课题研究规范化、品质化。 5.以推广教科研成果为重点,加大力度抓好教师论文的评荐选送工作,广开渠道,为教师论文的交流提供更多的平台,力争有更多更优质的教育教学论文获奖或刊发,同时为学校的素质教育发展做好宣传。 三、具体工作设想: (一)常规活动,务实中有创新 教科研为课堂教学服务,是我们开展科研的宗旨。新学期中,要进一步确立教科教学一体的思想,不为科研而科研,立足课堂开展各类常态化的科研活动,帮助科研找到正确的方向和归属。 1.读书活动立体化多形式 阅读能开拓视野,提升思考力。教师的专业成长,需要有精湛的教育理论知识的支撑。 (1)内容上:一将围绕学校自护建设,进行深入阅读阐释,使所有的老师都能加深对我校文化建设内涵的理解。二是教科室将结合当前教育教学的热点问题,推荐一些书籍或文章给教师。三是将继续推出“每月一读”,定时推荐优秀科研文章供教师阅读交流。四是除了学校推荐必读书籍,也提倡教师自由选择。 (2)形式上:变化多种交流形式,以好书推荐共阅、读书心得交流、读书笔记传阅、共读话题争鸣等形式。为了引领教师真正实在地读书,杜绝网上下载“舶来”,应付了事,我们将推出“祝小教师读书摘记卡”,分为基本观点、精彩语段、心灵感悟等栏目,便于沙龙研讨交流,实现思维碰撞。同时将理论阅读与实践思考相结合起来,科研行为与教学行为架起互通的桥梁,从而促进教师素养的提升。 (3)本学期将继续推进青年教师培养规划,组织每月一次的青年读书社团活动,并将读书活动主题化。具体操作是,开学初确立一个本学期研究的主线,发放统一书籍,初步通读全篇。其次,在阅读的基础上举办沙龙研讨书中的教育思想。再次,撰写活动反思,相互交流。接着在第二学期进行更细化的“读书推介”活动,进行摘抄和研讨,最后,综合大家的思考形成活动手记—《“真实”读书,助力教师专业成长》。相信这是有效引领、扶持青年教师走稳教学第一步的重要举措。 2、教学反思有效推进 叶澜教授很早之前就说过这样一句充满哲理的话:“一个教师写一辈子教案不一定成为名师,如果一个教师写三年的反思,有可能成为名师。”因此,我们倡导教师坚持写教学反思,随时记下自己的成功、失败。 在反思的内容上,可以是读书反思,可以是教学反思,也可以是活动反思。在反思的对象上,我们引导教师学会反思自己,反思同伴,反思学生。在反思的方法上,我们要求教师做到三点:其一,思之有目,少胡思乱想;其二,思之有物,少空洞苍自;其三,思之有据,少空穴来风。 本学期,将组织青年教师开展教学反思评比活动,突出教学反思的针对性,撰写的规范性,质量的优化性,强化教师的教学反思行为,促进教师专业发展。 3、教师论坛促进交流探讨 教师是科研最直接的参与者,对于研究中的一些问题,他们有着真切而深刻的感受,我们将继续在教师周一中午的业务学习上,开辟“祝小论坛”,既邀请外面的专家来校讲学,又鼓励本校教师走上讲坛,从课题引领到教师专业发展,从课堂教学到课堂管理,从办学思想到学校文化,从名师成长到名校建设,发表自己的教育、教学心得,既可以有理论又可以有实践。这种草根式的讲坛旨在培养一批又一批善于阅读、钻研的教师,使教师了解最前沿的教育信息,切实有效地拓宽教师的视野,使享受到最优质的培训资源。 (二)课题研究,过程管理实效化 1、省级课题,务实求精 本学期,教科室将继续聚焦“十二五”主课题,树立精品意识,以教科沙龙、课堂研讨的方式,探求“自护”内涵及实施路径,使教育科研工作更贴近实际, 从而激发了教师的研究热情,促进教师的专业成长。 (1)课题开题积极准备 (1)邀请专家,对课题实施方案及文献综述进行指导,进一步修改完善。 (2)调整课题组队伍,确

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