《应对“民工荒”和“基本工资上涨”策略与实践.pdf

—— 提升企业生存、发展与赢利能力 June. 23. 2011 Depew Chen MBA, PhD Chief Training Coacher of CPM-HR, PHR, ICHR and MHR Certified Coacher of ACI of USA Chief Consultant of HRM Goodcareer Management Consulting Co.,Ltd. 《企业战略实施平台构建实践》 《企业战略实施平台构建实践》 目录 Contents Module One 市场环境分析 Module Two 企业的表现特征及特点 Module Three 企业通常可采的应对措施与方案 Module Four 我们成功的解决方案与案例举例 Module Five 投资回报分析 《企业战略实施平台构建实践》 一、市场环境分析 1. 全球经济与制造环境与格局的变化 — 经济全球化 — 世界产业结构面临大调整 — 全球金融风暴的持续影响 — 技术同质化 《企业战略实施平台构建实践》 一、市场环境分析 2. 中国经济环境、发展策略与人口结构的变化 — 中国劳动合法的实施 — 劳动力市场市场价格的上涨 — 人民币升值 — 出口退税的降低 — 原材料价格上 涨 — 年轻劳动力减少 — 国内通货膨胀的预期 — 各地基本工资的上调 《企业战略实施平台构建实践》 一、市场环境分析 3. 中国劳动力供需的变化 1.中国劳动力人员结构的变化 2.中国农村政策与福利的变化 3.中国地区经济发展差别的减少 4.员工需求的变化 5.教育与培训 中国劳动力的结构 劳动力的需求变化 劳动力的价格变化 劳动力的数量变化 过往 目前和将来 老年人 10-15%/每 物 工作品质 年平均成长 37-55 质 生 率 活 + 26-36 生活品质 18-25 中国劳动力的发展趋势： 员工需求的变化： 劳动力成本上升趋 劳动力的数量变化： —老年人增多 —过往员工特别基层员工从 势： —过往只要企业有员工需 —大学生增多 过往的以打工攒钱为目的 —每年劳动力成本平 求就可以获取到合适的 —年青劳动力减少，且越 —目前和将来员工需求的趋 均按员工总成本 人员 来越少 势是：越来越注重工作品 10%-15%的速度在 — 目前和将来其“ 民工