MES运行管理办法.doc

MES运行管理办法 1 目的 为积极参与，确保公司能够顺利、稳定的运行，。2 适用范围 适用于。 3 职责 。4 工作内容和要求 各部门主管对本职能小组的工作负责，必须合理安排好本部门的工作，以确保按照实施的各项工作操作人员在使用进行业务操作时，必须，当遇到无法明确的操作时，不得擅自主张随意操作，向提出，MES项目实施小组给予解答，并按解答之后的操作规范操作。。部门开展工作难题不能解决时，要及时反馈。 为确保相关人对操作的熟练度，项目小组会根据具体的情况安排培训工作，培训，具体由或定义培训内容主要理论培训、实践操作。 参加各项会议和培训相关人员按时，不准迟到，早退和一切违反纪律的发生。 4.3.2 MES正式运行问题反馈和处理流程 4.4 MES运行奖惩管理 4.4.1 奖励条例 学习，成绩特别优秀者给予。 MES操作熟练，积极参与发现问题，解决各种异常，给MES实施工作带来奖励50元次。 处罚条例 对考核不合格者补考直到合格为止。各项会议培训迟到，早退岗位责任制严格上不能替代、调换，但遇有人事变动由重新商讨人员补充。如因私自替代、调换给MES项目工作造成了实施元次。因马虎大意，造成MES数据，给予0元的处罚 4.4.2.5 凡不按操作，给予警告，同时元次反馈，拖延问题，公司设员名，负责用户权限的管理和维护。 各部门新增用户、用户权限变更，经本部门领导后，报管理员进行设置。 用户第一次登录系统后，必须修改个人的初始密码。在使用过程中应不定期的修改个人密码，不得将用户名和密码借他人使用。 用户出差或其它原因不能办理业务时，由指定专人代理负责，并做好用户名、密码交接记录。指定代理人应按相应的岗位职责进行操作，用户返回岗位时，应及时收回用户，并修改相应密码。?