全力打造国家级职业卫生示范矿井.pptVIP

* （一）我矿成立了职业危害防治工作领导小组，由矿党政主要领导任组长，其他班子成员任副组长。领导小组在劳资科设办公室，由劳资科长任办公室主任，具体负责有关工作的实施、监督和检查。 （二）建立健全了14项职业危害防治制度。对全矿接触粉尘、噪声及放射线人员的职业史、职业危害接触史、历年职业健康查体情况建档，并进行重点跟踪管理。 （三）聘请部分职工担任矿井安全群众监督员，进一步提高了对职工安全与健康保障工作的监督效果。 （四）建立职业健康体检台账。根据工作需要，我矿对矿井职工历年职业健康体检资料进行了统一汇总整理，建立起了职业健康体检结果查询数据库。 （五）认真贯彻国家安全生产监督总局《煤矿职业健康统计制度》通知文件，及时向渭南市和陕西省安监局进行矿井职业危害因素申报。 （六）积极进行职业危害控制效果评价。在2008年技术改造之时，我矿就已邀请渭南市疾病预防控制中心对矿井工作场所职业病危害因素进行检测评价。2010年，我矿又邀请陕西现代职业卫生研究所对矿井职业危害防护设施进行了控制效果评价。评价现场会上，渭南市卫生局和研究所负责人对我矿职业危害防治工作给予了高度肯定，一致同意通过。2011年11月，根据澄合公司（局）安排，由陕西立方环保研究所对我矿职业病危害控制效果进行评价。目前，评价报告书已经出台，各项指标均符合要求。 历年评价结果均表明，王村煤矿斜井在职业卫生措施、职业危害防护设施、劳动者职业健康体检、防护用品配备使用发放、职业危害警示标识设置以及职业卫生宣传教育等方面制度全面、责任明晰、工作踏实、落实有力。 （一）针对容易对职工安全健康造成危害的粉尘、有毒有害气体、噪声等因素，我们制定下发了王村煤矿斜井《劳动防护用品发放管理制度》等文件，规范了职工安全帽、防尘口罩、工作服等劳动保护用品的配备和发放。 （二）严格落实防尘措施，下大力气改善井下生产条件。我矿对生产工作面综合防尘工作实行“一票否决制”，并且通过在采掘工作现场安装了自动喷雾装置、推广使用除尘风机和高效除尘装置等措施，有效抑制了一次尘源的产生。通过对大型设备加装减震、消声装置，设立隔离操作间等方式，使所有作业场所噪声均在正常许可范围。 （三）加强职业危害因素监测。我矿由通风区负责开展矿井一氧化碳、甲烷、粉尘浓度等有毒有害物质监测，定期提供通风综合监测报表。报表内容齐全，包括人员配备、局扇通风、测量仪器配备、风门设施建设、粉尘浓度、瓦斯浓度等内容，确保隐患能够及时发现，及时处理。 （四）严格执行职工职业健康体检制度。我矿执行严格的职工职业健康体检制度，认真按流程办事，具体地做好了以下三个方面的工作：①对新上岗职工进行全面的岗前体检。新上岗职工必须进行全面的岗前体检，由具有资质的国家二级甲等医院澄合矿务局中心医院出具体检证明，合格后方可培训上岗。②一如既往地做好在岗体检工作。我矿关心职工身体健康，对有传染性疾病和非传染性职业病疑似病例的员工积极进行职业健康体检，做到“早发现、早治疗”。③离岗体检方面，在公司（局）的关怀下，我矿及时安排减册除名人员来矿办理离岗手续，在确认职工手续齐全、体检合格后，方准离岗。 （五）妥善安置和处理职业病人。对于患职业病的员工，我矿认真组织其进行劳动能力伤残级别鉴定，待鉴定结论书下发后，严格按照《工伤保险条例》和《职业病防治法》要求，为其办理调岗、发放伤残补助金和伤残津贴等待遇，确保每一名患病职工得到及时救治。 （一）加强对职工岗前职业健康安全培训。我矿特别重视职工岗前培训，加强职工岗前培训是预防和防治各类职业病和工伤事故发生的有效途径。我矿新职工的岗前培训统一由培训中心负责，培训内容除安全生产方面知识外，还包括粉尘作业的危害、防尘口罩的正确用法、如何预防和减少职业病以及国家《职业病防治法》等相关法律法规知识，每期学员职业卫生知识累计授时均在4课时以上。 （二）举办职业卫生知识宣传咨询活动，积极鼓励接害职工进行职业健康安全知识学习。我矿每年在安全生产月期间以及职工新上岗时都会举办安全生产与职业病防治知识宣传咨询活动，活动中广泛散发职业卫生知识传单，进行职业病防治以及工伤自救知识咨询。 （三）及时进行职业危害告知。我矿一向严格按照法定要求对在产生职业危害场所作业的职工以及新录用人员进行职业危害告知，在矿井产生职业危害的各个场所，均设立有职业危害警示标识和说明牌，提醒职工注意职业危害，做好个人防护。对新录用员工，我矿通过岗前培训、采用合同告知等形式，提醒其注意防尘防害，做好个人职业危害防护。 （四）做好劳动防护用品日常检查记录。我矿劳资科定期对职工劳动防护用品佩戴情况进行抽查，对于检查中存在的问题及时要求职工所在单位给予整改处理。