干气制乙苯的生产辽宁石化职业技术学院.ppt

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干气制乙苯的生产辽宁石化职业技术学院

一体化整体课程设计的特点 一体化课程单元设计特点 课改后的变化 学生的学习兴趣、学习动力、自觉性、自信心、专业能力和自学能力都有明显提高。 感谢各位教师的理解与支持,由于个人理解、能力有限,若有不妥之处,望给予纠正,但不要批评,因我已尽力了。 * * 教学单元(教案)设计 布置任务,教师做什么、学生学什么 目标准确,即能做什么 实践准备、知识准备 设计过程-----案例引导、任务驱动、问题提出、教师示范等 干气制乙苯的生产 项目化教学实施前的准备 制乙苯的生产工艺是锦州石化公司苯乙烯装置的一个单元,它是有机化工生产中比较典型的工艺过程,它包括原料的精制、乙苯的合成及乙苯的精制三大部分,主要的设备有精馏塔、加热炉、反应器、压缩机、换热器、泵等。可以说涵盖了化工工艺生产中的大部分设备及工艺过程。所涉及的工作岗位也比较多,如班长岗、反应岗、精制岗、压缩机岗等。 实施的步骤 分三个阶段实施: 一是按设备类型实施 二是按工艺过程实施 三是按综合利用实施 通过三个阶段实施,使学生始终处于一种积极向上,勇攀高峰的势态,并有一种招聘前热身的感觉。通过工艺过程的分析,培养学生适应未来岗位变化的能力 工艺与岗位关系 教学情景建立 中国石油锦州石化公司准备在辽宁石化职业技术学院有机0831班进行委培招工 委培项目:干气制乙苯的生产(苯乙烯生产中的一个单元) 委托方:中国石油锦州石化公司苯乙烯车间 受托方:有机0831班 (38名) 委培时间:2个月(2个月后招工) 项目总体描述 新建二套苯乙烯装置有下列岗位空缺,班长5名、副班长5名;烃化反应岗内操5名、外操5名;乙苯精制岗内操5名,外操5名;压缩机岗5名,共35名,招聘岗位的具体要求见岗位规范。为此,双方就招聘的具体要求及有关事项进行充分协商,在达成共识后,双方代表互签了招聘协议书 协议书 招聘委托方:锦州石化公司苯乙烯车间 责任人: 中国石油锦州石化公司隶属于中国石油天然气股份公司,是国有特大型企业,年实现工业总产值200多亿元,固定资产90多亿元,现有装置近30套,岗位800多个,加工原油700万吨。锦州石化公司新建二套苯乙烯装置,准备在2010年投产使用,年产苯乙烯15万吨。 车间主要工作任务:采用催化干气为原料与苯合成乙苯及乙苯脱氢制苯乙烯的生产工艺。 协议的主要内容:因新建二套苯乙烯装置,急招懂操作的生产工35名,适用期3个月。 任务的具体要求:见7个岗位的岗位要求 项目接受方:有机0831班 责任人: 班长岗位要求 主要职责: 负责本班的生产、安全、环保、质量、设备,重点负责苯乙烯装置的安全运行,指挥全班员工生产操作,较好完成本班各项生产。 每天按规定的时间向总调度室汇报本班的生产情况。 负责监督检查乙苯/苯乙烯装置在班人员做好上岗前的准备工作,看好交接班记录,了解生产情况,想好当班应注意的事项和要提出的问题,组织好交接班。 认真按照车间(调度)指令负责、组织指挥全班的安全生产,搞好平稳操作,做好事故预想,带领班组成员搞好区域卫生,全面完成各项经济技术指标。 随时检查本班组“十大制度”,“五个纪律”的执行情况,及时向车间汇报生产中的一切问题,并做好及时纠正和处理 装置开、停工时,必须到各个岗位检查,发现问题及时解决处理,能当班处理的,不交下一班 负责组织班组员工积极参加车间开展的班组达标等竞赛活动,团结协作,互帮互学,相互促进。能很好总结、讲评当日工作,负责好本班组经济责任制的考核 协调班与班、岗与岗的关系,将本班人员思想状况和生产情况及时汇报到主管领导 负责搞好装置设备的环境卫生 主要职权: 对本班操作人员执行操作、安全、技术规程情况进行监督与检查,落实生产各项指标。 严格遵守工艺纪律,劳动纪律,及时纠正错误操作,制止违章行为。 督促本班职工对本岗位范围内的设备进行适当的维护和保养。 协调处理各岗位的各种异常情况,安排或顶替临时缺员岗位工作。 由于每班人员较少,生产中某一环节出现异常时,可以调动其它岗位人员共同处理,尽量确保生产平稳。 岗位技能 工艺技术知识: 了解装置原料的有关知识及工艺技术知识基本原理 熟练掌握本装置的工艺流程,包括所有管线、阀门的位置,介质、理化性质、温度、压力及介质走向 掌握本装置物料、压力、热量及平衡之间的关系与影响因素 熟练掌握本装置的开、停工方案与操作规程 设备与电器知识: 熟悉本装置的设备名称、型号、位置、用途和使用条件 掌握各主要设备的正常运行参数 掌握安全用电知识,熟悉本装置内电器开关、按钮位置和操作方法 安全技术知识: 熟悉石油化工企业防火、防暴、防毒、防静电的措施和方法。 掌握灭火器、空气呼吸器、滤毒罐的作用、结构和使用方法。 质量知识: 熟悉本装置的分析项目、质量指标及产品使

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