质检部经理岗位责任书.doc

质检部经理岗位责任书 岗位名称 品控部经理 岗位编号 所在部门 品控部 岗位定员 1 直接上级 技术总监 所辖人员 直接下级 化验员、质检员 本职： 公司内所有与产品质量控制有关的工作，不断降低质量成本，监控质量体系运行，实现公司总体质量目标。 职责与工作任务： 职责一 职责表述：负责公司的所有产品品质的控制和保证工作； 工作 任务 负责原辅料来料状况的考核 负责对公司加工厂的生产过程进行质量监控；制程异常、半成品、成品异常的判定及对策跟踪。 负责最终的质量控制工作，具体包括：保证出厂产品符合客户的质量要求；了解掌握客户的要求和行业标准，提升产品质量；针对客户反馈信息，修正质量控制方案，杜绝重复质量问题发生； 职责二 职责表述：负责质量体系的建设、运营管理； 工作 任务 两工厂质量手册、HACCP、SSOP、GMP文件的整理修改保存 拍拖SGS、平和园HACCP和ISO9000年度审核时对外联络和准备工作 HACCP计划表格、SSOP表格及相关质量记录表格的设计修改及保存 检验数据、不符合项报告通知生产部，协助生产部进行整改； 对于生产上出现的与质量体系严重不符合项或重大质量事件及隐患及时上报总经理； 职责三 职责表述：负责制订本部门内的管理制度及工作流程，对下属进行指导 工作任务 负责制定化验检验工作流程，会同相关部门制定原辅料、包装等和出厂成品的验收标准； 负责培训和指导产品标准和客户要求； 负责分配部门内工作，并进行相应指导； 职责四 职责表述：由上级领导交办的其他重要事项 权力： 对产品质量的最终判定权； 对工艺文件的制订权、审核权、审批权。 所属人员的岗位调动权、工作指导权、工作分配权及监督考核权； 对于违反公司质量控制事实处理权和处理申报权； 工作协作关系： 内部协调关系 公司内各部门 外部协调关系 质量技术监督局、商检局、其他专业机构、各供应商等 工作绩效考评标准： 产品质量符合公司业务计划要求 产品出货符合客户要求标准 内部质量体系运行有效，通过外部（客户、第三方）审核； 下属工作及绩效符合公司要求 任职资格： 教育水平 大学专科以上学历 专业 食品工程、食品加工、动植物检验检疫、微生物、化工等相关专业 培训经历 食品加工、产品工艺培训、营养学培训、化工知识培训、检验检疫培训及其他 经验 五年以上工作经验，两年以上同岗位工作经验 知识 具备相应的食品学知识、营养学知识、检验检疫知识、一定的管理知识 技能技巧 熟练使用Microsoft Office专业办公软件 具有一定的判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、计划与执行能力 其他： 使用工具设备 计算机、一般办公设备、网络 工作环境 办公场所、实验室、车间 工作时间特征 正常工作时间，根据工作情况加班 所需记录文档 公司文件、汇报文件或报告、规章制度、产品工艺档案（受控）、质量管理体系文件等 备注：