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[理学]第七章 统计指数书上第十章

重点:1.指数种类 2.指数的计算(编制) 3.指数体系及因素分析 难点:1.综合指数的编制 2.指数因素分析法,特别是 平均指标指数因素分析 (一)综合反映事物变动方向和变动程度 (二)分析多因素影响现象的总变动中,各因 素的影响大小和影响程度 (三)研究事物在长时间内的变动趋势 第二节 综合指数 一、个体指数的计算(补充) 个体指数是指反映个别现象变动程度的相对数。其计算方法是将个别现象的报告期水平与基期水平 对比。 个体指数计算案例 例题(2): 2、质量指标指数的编制---以物价指数为例(P265) 第一步:确定同度量因素---以销售量为同度量因素 第二步:固定同度量因素的所属时期。如: 例题(1):见P263页表10-1;解答见P266-267 例题(2): (三)其他形式的综合指数(补充) 1、马歇尔—艾奇沃斯指数公式 以基期与报告期的实物平均量作权数的综合物价指数,其公式为: 第三节 平均指数 一、平均指数的概念(P268) 个体指数的加权平均数,称为平均数指数,简称平均指数。其特点是:先对比后综合. 二、平均指数的计算形式(P268) 例题(2):见下表资料 用消费价格指数缩减序列(例题分析) 用消费价格指数缩减序列(例题分析) 中国CPI 的基本情况 计算 拉斯贝尔公式 加权平均 2001年起以2000年平均价格为基准计算定基价格指数 第五步,计算居民消费价格总指数。假设有资料如下: 第四节 指数体系及因素分析 一、指数体系的概念和作用(P271) (一)指数体系的概念 若干个在客观上有一定经济联系、在数量上保持一定对等关系的指数所形成的整体,称为指数体系。如: (二)指数体系的作用 P272 1、利用指数体系可以进行指数间的推算 例题①:已知某商店的商品销售额报告期比基期增长10%,销售量报告期比基期增长5%,问物价变动幅度多少? 例题③:已知某工厂职工人数报告期比基期增长2%,工资 水平增长5%,问工资总额增长多少? 二、指数因素分析 P272 (一)总量指标指数体系因素分析 1、总量指标指数的概念 总量指标指数是指受多因素影响的反映现象总量变动程 度的相对数。如销售额指数、总成本指数、工资总额指数等 2、总量指标指数因素分析的对象 例题(1):见P263页表10-1资料;解答见P273页 例题(2):见下表资料 ② 例题(3):见下表资料 例题(3)某工厂产量及相关资料如下: 三、平均指标指数因素分析(P276) (一)平均指标指数的概念(P276) 平均指标指数是指两个不同时期的总平均指标进行动 态对比而形成的指数。 (二)影响平均指标变动的因素 1.各组的变量值 2.各组的比重 (三)平均指标指数体系 (四)平均指标指数因素分析步骤: 第一步,计算可变构成指数 第二步,计算固定构成指数 第三步,计算结构影响指数 第四步,利用指数体进行综合分析 第五步,文字评价说明 本章测试题 一、判断题 1.在计算综合指数时,指数中分子和分母的同度量因素必须是同一时期的。( ) 2.如果物价上涨5%,则用同样多的人民币能买到原来商品的数量的84%。( ) 3.数量指标作为同度量因素,时期一般固定在基期( )。 4.在单位成本指数中, 表示单位成本增减的绝对额( )。 5.平均指标指数是总指数的另一种重要形式,它是个体指数的加权平均数。( ) 6.销售额不变,物价上涨,则销售量增长。( ) 7.发展速度也是指数,它是广义指数。( ) 8.编制总指数的方法有数量指标指数和质量指标指数。( ) 9、在实际应用中,计算价格指数通常以报告期数量指标作为同度量因素。( ) 二、单选题 1.统计指数划分为个体指数和总指数的依据是( ) A.指标性质不同 B.反映的对象范围不同 C.采用的基期不同 D.编制指数的方法不同 2.某企业的总产量比上年增长5%,单位成本比上年增长2%,则企业的总成本增长( ) A.10% B.7% C.107.1% D.7.1% 3. 在一般情况下,商品物价指数和工资水平指数的同度量因素分别为( )。 A.商品销售量、职工人数

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