就业形势分析与政策解读概要.ppt

1.鼓励毕业生到基层、到中西部地区就业 1）对到农村基层和城市社区公益性岗位就业的，给予社会保险补贴和公益性岗位补贴；对到农村基层和城市社区其他社会管理和公共服务岗位就业的，给予薪酬或生活补贴； 2）对到中西部地区和艰苦边远地区县以下农村基层单位就业并履行一定服务期限的，由政府补偿学费，代偿助学贷款； 3）对有基层工作经历的，在研究生招录和事业单位选聘时优先录取； 4）对参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等项目的，给予生活补贴，按规定参加社会保险；项目服务期满并考核合格的，报考硕士研究生初试总分加10分，高职（高专）学生可免试入读成人本科；今后相应的自然减员空岗全部聘用参加项目服务期满的高校毕业生。 2.鼓励高校毕业生入伍服义务兵役 1）由政府补偿学费，代偿助学贷款； 2）在选取士官、考军校、安排到技术岗位等方面优先； 3）退役后参加政法院校为基层公检法定向岗位招生考试时，优先录取； 4）具有高职（高专）学历的，退役后免试入读成人本科；或经过一定考核，入读普通本科； 5）退役后报考硕士研究生初试总分加10分；荣立二等功及以上的，退役后免试推荐入读硕士研究生。 3.鼓励、支持高校毕业生到中小企业就业、 自主创业和灵活创业 1）对企业招用非本地户籍的普通高校专科以上毕业生，各地城市应取消落户限制（直辖市按有关规定执行）； 2）为到中小企业就业的高校毕业生提供档案管理、人事代理、社会保险办理和接续等方面的服务； 3.从事个体经营符合条件的，免收行政事业性收费并享受国家相关扶持政策； 4）登记失业并自主创业的，如自筹资金不足，可申请小额担保贷款；对合伙经营和组织起来就业的，可按规定适当提高贷款额度； 5）参加创业培训的，按规定给予职业培训补贴； 4.做好毕业生就业指导和服务工作 强化对高校毕业生的就业指导，加强思想政治教育，引导高校毕业生树立正确择业观。 高校要建立和完善就业指导服务机构，开设就业指导课并作为必修课程，提高高校毕业生求职就业能力。 原新浪网总裁王志东为我校学生做“创业与梦想”讲座 奥运火炬手、身残志坚的88级校友王绍军来校作报告 大力发展适合高校毕业生求职特点的互联网就业服务，加强对网络招聘市场的监管。开展公共就业服务进校园活动，为高校毕业生提供“三个一”服务：送一批就业岗位信息进校园；组织专家开展一次就业政策咨询和职业指导活动；提供一本就业手册。 河南联通总经理王祖益来校做就业指导讲座 优秀校友企业家为广大学生进行就业指导现场 5.强化对家庭困难和就业困难的高校毕业生的就业援助 1）就业困难和零就业家庭的高校毕业生，享受公益性岗位安置、社会保险补贴、公益性岗位补贴等就业援助政策； 2）机关、事业单位免收招聘报名费和体检费； 3）高校可根据实际情况给予适当的求职补贴； 4）对离校后未就业回到原籍的高校毕业生，由各地公共就业服务机构免费提供就业服务并组织就业见习和职业技能培训。 Company Logo 盲目择业 事例一，甲同学在毕业求职阶段采取海投的方法，广撒网还是收到了回报，在收到的几个offer中，她最终选择了薪水最高的一个市场营销的工作，可是经过大半年的工作，她开始怀疑自己的是否选错的职业，策划、产品推广、复杂的人际关系等因素使得性格文静内向的她时常感到沉重的压力。 事例二，乙同学在毕业前夕一直采取“先择业”的原则，但是因为就业市场供大于求，而他又缺乏择业的判断标准，同窗好友、亲朋们七嘴八舌的高见搞得他一头雾水。临近毕业，眼看同学们一个个找到了东家，而自己仍然高不成低不就，面对父母的期盼，他有些着急了。正巧一家国有企业对他有意，抱着“先就业再择业”的想法，他成为了该国有企业的市场开拓部经理助理。但是工作一年后，他仍然觉得不适应，整天面对文件和会议，一点工作的激情都没有激发出来，这时他很后悔当初没有“先择业，再就业”。 Company Logo 盲目考研 事例一，丙同学是某科技大学电信系研究生，本科毕业时曾应聘华为成功，当时正值中国电信业发展的黄金时期，国内电信设备生产商的大幅扩展以及外资电信巨头的大量涌入，造成电信人才走俏。但是峰回路转，丙同学研究生毕业时，再次应聘华为，却被拒绝。原因很简单，三年后，电信市场已经成熟加上扩招毕业生大幅增加，电信专业毕业生就业需求已大不如前。 事例二，丁同学，南京某知名大学当代文学专业研究生，临近毕业，投出大量简历，等待很久之后终于接到南京市一所著名中学民办分校的通知，参加该校语文课试讲，试讲的21位应聘者中有8位是研究生，其他均是本科学历，。而该校