心态决定行动有感.doc

心态决定行动 心态就是指对事物发展的反应和理解表现出不同的思想状态和观点。世间万事万物,你可用两种观念去看它,一个是正的,积极的,另一个是负的,消极的,这就象钱币,一正一反;该怎么看,这一正一反,就是心态,它完全决定于你自己的想法。通过对 “六心”讲话内容的学习，我有以下几点体会： 提高自信心：?萧伯纳有句名言?:?有自信心的人?,?可以化渺小为伟大?,?化平庸为神奇。??什么是自信???自信?,就是相信自己的力量?,自信心就是确信自己所追求的目标是正确的?,?并坚信自己有力量与能力去实现所追求的目标。一个人自信心的建立不是天生的?,更不会随心而得。-个人?的自信心与他的成功概率成正比。自信心越强?,越能够不畏失败?,不怕挫折?,不懈进取。自信心越大?,?越能够产生强大的精神动力和进取激情?,?排除-切障碍去实施自己的目标。? 加强责任心：如果把业务部比喻成一座大厦，那么每个成员的责任感就是这座大厦的基石。责任心是企业对员工的基本要求，古人把“知耻近乎勇”视为美德，清人王永彬在《围炉夜话》中也说：“人之足传，在有德不在有位；世所相信，在能行不在能言”，也说明做人要有良好的道德约束和责任心。工作责任心是每位业务部成员的第一素质。有责任心，我们才能有不断进步的动力，才会有勤奋工作的热情。也正是因为有了“责任重于一切”这个信念，才会有不少员工为了履行职责，不顾炎热的天气，以火一般的热情在本职岗位上兢兢业业，舍小家顾大家等等，这都使我们看到了“责任心”的真实体现。?不可否认，平时的生活和工作中我们也常常听到“这不是我的错”“我不是故意的”之类的话，我们甚至会看到一些人为了推卸责任而抵赖、狡辩，或者为了推卸责任而指责别人。但是人生在世孰能无过，但无论是谁，只要自己勇于承担责任，即使事情没做好，即使工作出了问题，只要他敢于站出来承担责任，勇于改正错误，那么他仍然是一个令人尊敬的人。 培养细心：培养工作细心作为市场口业务人员我们每天要面对很对的突发事件，必须及时准确的给予办理。 摆正公心：古人云，事之至难，莫如知人；事之至大，亦莫如知人。在认识人、辨别人既是一件难事同时又是一件大事的情况下，我们要真正做到认识人的真面目，就只有出于公心，去掉私心，才能心明眼亮慧眼识良才。那么在我们知人的时候，如何让自己的行为是出于公心，去掉私心呢？在工作上要出以公心，说实事，办实事，求实效，一就是一，二就是二，在处理敏感事务上要出以公心，敢于坚持原则，公正处事我们做的所有工作准备，都是要以有利于企业发展为出发点。 做到平常心：对工作要有“进取心”，对名利要有“平常心”。罗丹说过，“工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。”党的宗旨是全心全意为人民服务，党员干部作为人民公仆，首先就要把工作放在第一位，要以强烈的工作责任感和对工作高度负责的态度，用心思考，迎难而上，把本职工作做的更加出色，更加让人民满意。只有踏踏实实干好工作，做出成绩，才会得到组织的青睐，同事的信任，人民群众的拥护和支持，否则一切都是空谈。追求名利是人的本性，但人的精力是有限的，如果把个人名利看得过重，甚至全部，那么对待工作就会得过且过，敷衍了事，就会与党和人民的要求背道而驰，甚至走上歪路。因此要摆正工作与名利的关系，正确对待职务和升迁，坦然面对个人进退得失。 敢于雄心：以前比尔?盖茨说过，我们会把电脑普及到每一个家庭。现在他的梦想正在实现。今天的互联网简直就是一个国家，也许在30年以后，人类的交易都会在网络上进行。“务实的理想主义者”陈天桥，创业之初的理想是创造“网络上的迪斯尼”。公司的创业人员只有5个，有一间小小的工作室。陈天桥扛着自己做的招聘板，坐火车到南京大学招毕业生，说要做“网络上的迪斯尼”，但是没有人理睬他们。他们没有看到陈天桥的梦想。想像力改变世界，建立世界。世界，归根到底，是我们大家共同想像出来的。莎士比亚在《哈姆雷特》中讲过：“你就是把我关在胡桃盒子里，我也是无限想像空间的君主。”拿破仑波拿巴说：“是想像力在驾驭这个世界。”“大丈夫意气如虹”，心思一定要沉静，但是，意气一定要飞扬，要有一定的雄心才会创造远景。