企业特种设备安全使用管理精选文本参考.doc

企业特种设备安全使用管理参考文本 一、特种设备安全管理机构（人员）和职责 （一）特种设备安全管理机构设置 1、厂长（经理）对特种设备安全使用管理负总责，厂长（经理）负责落实企业特种设备使用安全管理各项职责，对特种设备的购买、安装（维修、改造）、使用、停用报废等各环节及操作人员操作技能、持证上岗实行综合管理，对特种设备的安全使用可靠性负总责。 2、企业对特种设备安全使用实行分级管理，即厂级（公司）管理，车间管理和班组（岗位）管理。 3、特种设备分管副厂长（经理）协助厂长（经理）制定落实特种设备使用安全管理各项制度，在职责范围内对本企业特种设备安全使用负直接领导责任。 4、企业设特种设备管理机构（或设专、兼职管理人员），为特种设备使用安全管理具体执行部门（人），安全科（安全员）负责特种设备使用安全管理的监督检查。 5、车间负责人对本车间特种设备安全使用负直接管理责任。 6、特种设备操作人员对特种设备安全运行负直接操作责任。 （二）特种设备安全管理职责 1、厂长（经理）管理职责 （1）贯彻落实特种设备安全管理法律、法规和有关标准。 （2）组织制定、落实特种设备安全管理制度、安全操作规程、特种设备应急救援预案等；配置专、兼职管理机构或专、兼职管理人员，层层落实特种设备安全管理责任制。 （3）定期召集有关部门和人员研究、部署、落实特种设备安全工作，解决特种设备重大安全问题，定期开展安全检查，保障特种设备使用安全。 （4）改善特种设备作业条件，制定实施特种设备安全奖励措施，稳定特种设备作业人员队伍。 （5）审定特种设备更新采购计划，审定特种设备大修理、改造、检验验收计划等，审批、安排特种设备安全使用各项经费。 （6）及时、如实上报特种设备事故，组织或协助开展事故调查，妥善处理事故善后事宜。 2、分管厂长（经理）管理职责 （1）贯彻落实特种设备安全管理法律、法规和有关标准，层层落实特种设备安全管理责任制。 （2）协助厂长（经理）制定、实施特种设备安全管理制度、安全操作规程、特种设备应急救援预案等，保障特种设备安全使用。 （3）及时组织有关部门和人员研究、落实特种设备安全工作，每月定期组织开展安全检查，及时消除事故隐患。 （4）负责职责范围内的特种设备使用管理组织、协调和处理各项工作。 （5）企业其他负责人在各自的职责范围内，对分管范围内的特种设备安全工作负直接领导责任，协助厂长（经理）完成特种设备安全管理各项工作。 3、特种设备安全管理机构（人员）职责 （1）特种设备安全管理人员应熟悉相关业务知识，并经质量技术监督管理部门考核合格，取得相应资格证书后开展管理工作。 （2）宣传贯彻特种设备安全管理政策、法规，组织制定每年特种设备作业人员教育培训计划并组织实施。 （3）组织或参与制定企业的特种设备安全管理各项制度、特种设备安全操作规程、编制日常检查计划并开展监督检查。 （4）负责每年特种设备使用、维修、保养、检修、定期检验计划编制和组织实施；负责特种设备备品备件及其它所需物资、资金的计划编制和使用管理。 （5）联系新增特种设备的安装、调试工作，监督检查安装调试工作质量和执行有关规定情况；参加企业特种设备安装验收、检验和试车工作；负责安装、调试、检验有关资料的收集和申报注册登记，特种设备技术档案的建立、资料汇总和统计上报工作。 （6）组织或参加特种设备修理方案的编制和故障的处理，开展特种设备使用、维护和检验等的监督检查。 （7）认真履行管理职责，对特种设备的安全使用状况、作业人员遵守各项规章制度、安全操作规程等情况每天进行一次以上的检查，发现问题及时协调、及时处理，做好相关记录。 （8）组织或协助制定企业的特种设备应急求援预案，并实施每年不少于二次的演练。 （9）在紧急情况下，可决定停止使用特种设备，并及时报告企业领导，必要时可直接向质量技术监督管理部门报告。 （10）负责协调、处理特种设备安全使用中的交叉作业、配合作业；负责审查、验证在本企业作业的外协单位特种设备及人员的有关资格，监督检查外协单位特种设备安全使用。 （11）参加事故调查处理，做好事故抢险救灾，组织或参预事故分析，落实事故防范措施。 （12）使用不同的特种设备，特种设备管理机构（人员）并应履行其他相关职责。 4、特种设备作业人员职责 （1）特种设备作业人员应熟悉相关业务，并经质量技术监督管理部门考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。 （2）遵守企业劳动纪律，服从调度，有权拒绝违章指挥。在作业过程中发现有危及安全的事故隐患或不安全因素，应立即停机，并向特种设备管理人员和企业有关负责人报告。 （3）认真履行工作职责，认真执行安全生产规章制度和特种设备操作规程，并按规定做好相关记录。 （4）严格执行特种设备日常维护保养和清洁卫生制度，认真执行交接班制度，不随意拆除安全保护装置。