R重庆环球3施组第七章劳动力计划及保证措施.docVIP

7、劳动力计划及保证措施 7.1、劳动力资源选择原则 本计划中仅考虑总承包自行施工范围内劳动力计划：1、土建结构施工人员；2、钢结构安装施工人员；3、砌体及粗装修施工人员；4、外立面装饰部分施工人员；6、强电安装工程施工人员； 进行劳动力的选择时应考虑以下因素： 1）劳动力素质的优化性选择：为保证现场施工质量，需根据本工程的特点，选用素质较高、有类似工程施工经验的劳动力，并通过现场短期的培训不断提高劳动力的综合素质。 2）劳动力数量的优化性选择：根据工程的规模和施工技术特性及进度安排，按比例配备一定数量的劳动力，以避免窝工，又不出现缺人现象，使得现有劳动力得以充分利用。 3）劳动力组织形式的优化性选择：建立适合于本工程特点的精干、高效的劳动力组织形式，做到管理到位、人员调动灵活且能降低管理费用。 7.2、劳动力投入分析计算 前期仅土建和后期仅外立面施工时劳动力需求相对较少，100人左右即可满足施工进度的要求。劳动力投入最大的阶段为土建、粗装修和外立面3个工作面同时作业的阶段，高峰时施工人员达204人 7.3、各阶段劳动力计划表  工程分类 时 间 段 2013年 2014年 2015年 工种 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月 4月 5月 6月 土建工程 钢筋工 0 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 木工 0 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 混凝土 0 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 测量工 0 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 焊工 0 0 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 电工 0 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 架子工 0 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 0 0 0 0 0 0 0 塔吊司机 0 0 1 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 1 1 1 1 1 0 0 0 0 塔吊信号工 0 0 2 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 2 2 2 2 0 0 0 0 杂工 0 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 安全员 0 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 钢结构工程 电焊工 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4 4 4 4 4 4 0 0 0 0 0 0 0 0 电 工 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 1 1 1 1 1 0 0 0 0 0 0 0 0 安装工 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4 4 4 4 4 4 0 0 0 0 0 0 0 0 强电安装工程 安装工 0 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2 2 2 0 电焊工 0 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 0 砌体工程及粗装修 砌砖工 0 0 0 0 0 5 25 25 25 25 25 25 25 25 25 25 25 25 0 0 0 0 0 0 0 0 0 抹灰工 0 0 0 0 0 0 5 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 0 0 0 0 0 0 0 外立面施工 石材幕墙 0 0 0 0 0 0 0 20 20 20 20 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 氟碳漆 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 0 玻璃幕墙 0 0 0 0 0 0 0 0 0