就业促进会章程.doc

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就业促进会章程

玉溪师范学院大学生就业促进会章程 (草案) 第一章 总则 第一条 名称:学院大学生就业促进会 Yuxi Normal University Association For Employment Promotion )简称:就业促进会 大学生就业促进会大学生就业促进会严格遵守宪法、国家法律、法规以及校规校纪,遵守社会道德风尚,以《》为指导思想开展日常工作。 第四条就业促进会的宗旨是“” 第五条 就业促进会为社会、学院和毕业生搭建一座沟通和交流的桥梁帮助学生清当前就业趋势动态择业观、就业观、职业观、创业观的同时,他们逐步认识、了解、适,从而做好充足就业准备,最终达到推动毕业生就业针对在校大学生,,以增强大学生就业知识,不定期组织同学参加各种类型的招聘会、双选会,宣讲会等活动。 搜集各种类型的校园招聘信息及国家关于大学生就业方面的政策,掌握必威体育精装版动态,及时对我校毕业生发布招聘信息,并适时对毕业生进行应聘流程及应聘技巧指导,鼓励我校毕业生积极应聘,走向合适就业岗位改变应届毕业生因课业束缚及地域跨度过大等原因而无法前往招聘会现场了解应聘信息的被动局面,成立专门的招聘会跑岗组,派专人前往及其周边地域的招聘会现场搜寻有效招聘信息,并适时在招聘会现场同相关企业进行交流与互动,力求达到就业信息的最大化掌控及最优化发布在企业与我院皆有意愿的前提下,建立企业在我院的就业实习合作基地,定向为企业提供我校优秀毕业生入企业实习及工作,同时还将专门成立基地服务小组,负责学生进入企业参观学习、企业工作人员来我院交流与宣讲等的筹划及组织工作建立企业数据库,凡与我校有过合作关系的企业,都将为其建立起完善的数据资料,适时与相关企业进行互动,促进我院毕业生和企业之间的相互了解。 不定期组织在校生与校友间的联谊活动,促进彼此之间进一步的交流与沟通第条举办活动须报经学校招生就业部批准后进行。根据具体工作的不同设置(一名)、(两名)、、部、策划部、外联部个部门会根据工作实际需要增减部门及人员设置。 会长、副会长:负责整体的组织管理、协调工作,组织、领导和协调协会进行日常工作和活动的开展; 秘书处:1.负责所有干部会议的召开、记录及各项相关事宜,负责协会相关文件的起草,制定相关干部管理制度并落实,负责每次活动和年终的总结。2.全面负责员管理工作,建设、发展并管理会员团队,负责员考评工作;做好向各个职能部门推荐人才的工作,是协会的人力资源中心。2、协助外联部负责企业对会的赞助项目。 部:1.负责所需的刊物、信息宣传栏的制作、更新与维护。2. 就业促进会官方网站及后续推出的其他网站的技术开发维护、管理工作,通过各种新闻渠道报道动态及所取得的成绩,不断开展内部学习,提高队伍素质,真正做好新闻工作。3.建立人才及企业信息库,聚集全校精英及创业团队,增强大学生的市场意识及竞争意识。 实践部:是的工作重点,负责各项活动的策划、组织和实施。此部计划组建创业实践团队,组织系列培训工作、企业文化实地考察见习活动、组队参加假期社会实践活动、创业规划竞赛活动、大学生就业形势分析与调研等。同时与外部企业公司合作举办校内讲座、宣传等活动。1、负责海报、条幅的制作以及其它宣传用品的置备;2、在讨论通过某项活动可实施后,为的活动开展做完整系统的策划方案,并形成书面的策划书;3、负责活动的组织和会场的布置;4、关注并收集来自于各渠道的有关就业方面的信息,为会的工作开展提出新颖、可实行性强的建议。 外联部:主要负责各项活动所需的赞助,并有关部门、企业建立长期的友好合作关系。 帮助学生清当前就业趋势动态择业观、就业观、职业观、创业观的同时,他们逐步认识、了解、适,从而做好充足就业准备凡学院在校学生不分系别、年级和专业,拥护章程,自愿参加本会者均可按规定程序申请加入由学院大学生就业会统一组织在招收新。入会程序: 1、由本人填写并提交入会申请表; 2、参加并通过组织的面试; 、即拥有会籍的权利 1、有选举权和被选举权; 2、有优先参加组织的各项活动的权利; 、有监督工作,并提出批评、建议,及向负责人反馈活动意见的权利; 4、有优先获得就业相关信息和取得编印的各种资料的权利; 5、有参与“优秀员”评选的权利; 6、有申请退会的权利。 义务 1、遵守国家法律法规、校纪校规; 2、关心并支持工作,并在各部门需要的时候积极配合宣传学校就业指导方针政策; 3、严格遵守的各项制度、纪律和规定,执行决议,维护声誉; 4、积极参加的活动,按时出勤、不无故缺席,严于律已、尽职尽责; 5、间应紧密团结,相互学习和帮助,共同努力,共同提高; 6、禁止利用名义为个人或小团体谋私利。 退会自由 退会需先提交退会申请,经批准后方可退会。若出现以下情况,作自动退会处理: 1、不履行义务一年以上者;

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