信瑞资本投资公司管理规章制度汇编.doc

目录 业务管理制度 业务流程指引--------------------------------------------------------------------------- 2 业务档案参考--------------------------------------------------------------------------- 5 行政管理制度 部门及岗位职责------------------------------------------------------------------------ 21 工作报告制度--------------------------------------------------------------------------- 24 业务档案管理办法--------------------------------------------------------------------- 27 人事管理制度 员工考评办法--------------------------------------------------------------------------- 29 工资实施细则--------------------------------------------------------------------------- 35 财务管理制度 费用管理办法--------------------------------------------------------------------------- 37 附：行政常用表格 出差申请表------------------------------------------------------------------------------ 47 请（休）假申请表--------------------------------------------------------------------- 48 转正考核表------------------------------------------------------------------------------ 49 员工信息表------------------------------------------------------------------------------ 51 设备购置申请表------------------------------------------------------------------------ 52 部门及岗位职责 综合管理部 综合管理部负责公司日常经营管理及人力资源管理工作，发挥组织协调、综合管理的职能；同时负责为公司的经营管理、项目投资及其后期管理提供法律依据，维护公司的合法权益，具体职责如下： 行政管理 拟定或协助拟定公司的各项经营管理制度； 起草或协助起草公司经营管理活动中需要的各种文件； 负责行政公文的签收、登记、流转、归档及业务文件的整理、归档； 协调解决各部门在经营管理活动中遇到的问题； 组织安排行政及其他会务，协调接待工作； 负责公司对外宣传及联系工作，管理公司网站； 负责公司文件、信函的发送、接收工作； 负责公司行政公章的保管、使用及各类文件的缮印； 10、负责公司日常办公用品、宣传品、名片的定制、保管、发放。 人力资源管理 拟定公司人事、劳资等方面的规章制度； 拟定公司机构设置或调整方案； 负责公司员工的定岗定编工作； 负责公司员工的招聘工作； 拟定员工薪酬、福利等分配激励制度体系，并组织具体实施； 负责人力资源培训工作的组织与协调； 管理员工休假和考勤。 业务辅助管理 负责对以公司名义对外签署的合同及有关法律文件的审查； 负责公司业务活动中法律问题的咨询与处置； 完成公司交办的其他任务。 投资发展部 投资部负责投资项目的开发、投资与跟踪管理，并对相关行业、市场进行前景分析及研究。具体职责如下： 项目投资 负责与创新的项目联系工作； 负责项目投资，包括项目初审、尽职调查、可行性论证、提出投资建议、设计投资方案及退出方案、落实投资过程等； 负责投资项目的跟踪管理直至投资退出； 负责项目考察过程中与相关中介机构的联系与协调； 为企业提供咨询、策划及财务顾问工作。 研究策划 负责与项目投资业务相关的产业背景研究与行业研究； 负责与证券市场及证券业务相关的宏观经济发展、宏观经济政策研究，为公司发展规划提供支持； 负责投资业务及方案创新研究； 公司拟