[工作总结]2010总结.doc

浙江省古典建筑工程监理有限公司 2010年上半年度总结 公司发展至今，在省文物考古研究所和省古建筑设计研究院的关心指导和帮助及公司各位同事共同努力下，业务增长迅速，涉及区域更加广泛，监理工作质量有了显著提升。 现将我公司2010年上半年度总体情况向大家汇报： 1、公司业务日益增多，工作质量有了显著提升，2010年公司发展将会实现质的飞跃。 随着我省对文物保护工作的越来越重视，各地政府加大对文物保护的投入也日益增多，社会各界人士的文物保护意识不断加强，要求对工程进行监理的思路和理念也逐渐成熟，对公司发展带来了前所未有的机遇。根据我省文文保单位事业发展现状，公司对今后发展方向也做了相应的调整，公司除加大对外宣传力度外，加强内部管理措施，提高监理人员业务素质，积极争取现建监理资质，加强检测、测绘力量，采取的措施日趋理性、合理，监理工作质量有了显著提升。 1、年初一开始就对所有人员普加工资，且幅度较大，约占工资总额的15%-20%。公司也会根据今年整体效益情况，年终个人奖金也将有所提高。 2、公司考虑今后工程较多，为提高工作效率，添置一辆汽车作为公司人员出行的交通工具。 3、公司制作了宣传彩页，下一步就要向各个相关单位发放、宣传。 4、公司业绩有了很大的提高，涉及区域更加广泛，象金华、海宁等都今年新发展的领域，另四川也有新工程继续监理下去，且有很大的空间有待挖掘。 5、在监理人员非常缺少的情况下，公司全体同事齐心协力，克服种种困难和压力，努力完成各项工作。特别是方贤忠同志以身作则，带动和培养了一批监理人员，对公司发展壮大起了非常重要的作用。张海雷同志一人在温州管5个工地，朱杭军在千岛湖做好12个的联络工作， 2、公司主要业绩 3、落实课题研究，及时总结保护工程实施经验，要求各监理员在年终总结时写一篇有关工程实施经验的论文。 去年年底就有要求公司人员积极参与书写维修报告，但至今从资料来看，没有一个工程能按此要求来收集基础材料，只有松阳黄家大院收集部分。象叶宅平移工程、瑞安塔纠偏工程、浙大之江校区维修工程这样有代表性的工程在此方面无任何基础材料，人员紧张繁忙是一方面，但我认为主要是工作积极性，不主动要求上进。因此，大家今后多写有关工程方面的报道，同时我们要向古建院学习，各监理员在年终总结时写一篇有关工程实施经验的论文，在年终会议上进行交流。 4、存在问题 回顾去年监理工作，在上级有关部门的正确领导下，公司各项业务顺利开展，并取得一定成果。但有些监理人员思想波动很大，认为根据自己的能力应该得到的报酬太少，工作情绪低落，甚至连最起码的监理日志都在敷衍了事，开工前期资料不及时收集，连最基本的施工图及相关批复，招投标文件都没有，或没有仔细阅读理解，真不知道他是根据什么来进行工程监理，因此根据现状公司决定，开工报告签发半月内收齐施工图及相关批复，招投标文件，施工组织设计，施工总进度计划，施工专项方案，工程完工三个月内收齐竣工资料，否则公司将有权要求监理部不签进度款，不盖公司章，非特殊情况将对监理部考核作不合格处理。 5、着重考虑提高人员整体水平，完善各项管理制度。 目前，我公司拥有在职人员 名，其中，监理工程师 名、监理人员 名，文保监理队伍不断扩大。针对公司年轻技术人员较多的现状，公司将着重考虑对技术人才的培训教育，积极选取人员参加相关的专业技能进修和培训。 公司各项管理制度是一个不断完善的过程，公司将根据实际情况进一步提高、加强和完善各项管理制度，使公司制度规范、合理，实现管理的科学化。同时，加强文保监理人员专业技术培训和职业道德教育，提高文保监理人员综合素质，以人为本，增强自身实力，提高监理员业务、专业水平，为公司发展壮大蓄备人才。 浙江省古典建筑工程监理有限公司 2010-9-18 2