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[工作总结]洁净行动典型汇报材料
洁净家园 文明乡村
石羊塘镇人民政府
尊敬的各位领导:
非常荣幸向大家汇报石羊塘镇洁净行动工作开展情况。
近年来,在县委、县政府的统一部署下,我镇高度重视乡村卫生整治工作,坚持“抓卫生就是抓民生改善、抓卫生就是抓文明风尚、抓卫生就是抓形象塑造”的工作理念,动员全镇上下,多措并举,齐抓共管,乡村面貌焕然一新,文明习惯逐渐养成,宜居环境已经显现。在工作中,我们具体做到了“三个坚持”:
第一、坚持规劝教化转观念
开展洁净行动,最重要的是要把广大人民群众发动起来,提高他们对文明卫生创建 的认识,自发自愿自觉参与到创建中来。我们在《农业通讯》刊物上,设置“三创四化洁净行动”专栏,涉及垃圾处理和“四分工作”方法、村民守则和文明公约等内容。我们要求镇、村、组干部时时处处宣讲文明卫生习惯养成,随时见到白色垃圾就查找原因、现场处置。我们镇主要领导做到逢会必强调卫生工作,到村必检查卫生状况。我们认真组织“一月一规劝”活动,驻镇单位、镇村干部进村入户,发放宣传资料,规劝不良行为,清除卫生死角;我们要求全镇中学、小学,利用每周一节的班会时间,开展“一周一课”活动,同学们在课堂上展开对文明卫生习惯养成的学习讨论。一系列举措,激发了群众的认同感,为洁净行动营造了浓厚的氛围。
第二、坚持考核评比促实效
激励先进,鞭策后进,激发镇村干部的责任心和荣誉感,推进卫生整治行动。推行“一月一抽查、一季一调度”考核机制,按照抽查情况综合排名,给予前三名奖励,给予后两名处罚,并上台表态发言。推行定期卫生评比机制,要求各村定期组织妇女组长,利用群众的“面子”,采用“大评比、小奖励”形式,对每家农户的卫生状况进行等级评定,并在村聚居区张榜公布最清洁农户和最不清洁农户名单。推行镇村干部捆绑考核机制,村级洁净行动是驻点镇干部每月的当然预安工作,在月末绩酬挂钩考核时,与办点村“两委”干部同奖同罚。
第三、坚持不断创新求常态
实现低成本、常态化,是抓好洁净行动的根本。我们在全镇推行“门前卫生自己扫,公共卫生轮流扫”的保洁模式,取得良好效果。它的主要特点:一是“零成本”,每家农户搞好自己卫生的同时,轮流负责组内公共区域的卫生,时间是半个月,由组长统一安排,纯义务劳动,不开支一分钱;二是教化效果特别好,农户通过参与公共区域的卫生清扫,大家彼此更加尊重珍惜劳动成果,垃圾乱扔、杂物乱堆等不文明现象明显减少。这种模式较好的解决了农村卫生容易反弹和增加村、组负担两个问题。
汇报完毕,谢谢!
2011年7月29日
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