[工作总结]综合办公室职责.doc

综合办公室职责 一、行政管理职责 负责服务和供应品的采购及供方选择 负责办理设备的验收、停用和报废 负责实验室的安全工作 负责实验室的环境保护及废弃物的处理 负责实验室人员的健康保护工作 负责检查实验室的内务管理 二、业务管理职责 负责安排检测计划、对委托检测的合同进行评审 做好样品的接受、分类编号、划价工作 向各检测室下达检测任务，协调各检测室的检测项目，检查检测工作进度 管理检测报告用印章，负责检测报告的打印、用章、发出和归档（建立报告档案） 三、质量管理职能 负责管理体系文件的起草、修改、宣贯、发放、收回和销毁 负责客户投诉的受理 负责收集整理质量管理档案（实验室资源档案、管理体系档案资料） 负责人员的培训考核，建立（人员资格、培训、技能和经历等技术档案） 做好内审、配合做好管审 四、技术管理职能 收集标准必威体育精装版版本，建立（技术资料档案） 负责检测全过程各个环节的质量监督 （建立仪器设备档案） 做好仪器设备管理、检定和校准、期间核查等工作 做好结果质量控制的各项工作 检测室职责 按要求完成下达的检测任务 对原始数据进行校核、编制检测报告、对检测报告进行审核 组织编写本部门检测项目的检测细则、设备操作规程等技术文件 负责设备的日常维护、保养和正确使用 维护实验室环境条件，搞好实验室内务管理 负责实验室人员的操作技能培训 最高管理者职责 贯彻执行国家有关法律法规，对实验室工作承担法律责任 主持实验室的日常管理工作 负责实验室的机构设置和资源配置 负责实验室人员的任命和聘任 负责制定实验室的质量方针和质量目标，批准管理体系文件的发布 组织制定实验室发展规划和年度工作计划 负责批准新开展检测项目的立项 组织并主持管理体系的管理评审 技术负责人职责 负责组织建立技术档案工作 负责组织安排监督工作 负责组织建立仪器设备档案工作 负责安排仪器设备的管理、检定和校准、期间核查工作 负责实验室人员的技术培训工作 安排结果质量控制相关工作 质量负责人职责 1、负责管理体系文件的起草、修改、宣贯、发放、收回和销毁 2、负责收集整理质量管理档案（实验室资源档案、管理体系档案资料） 3、负责人员的培训考核，建立（人员资格、培训、技能和经历等技术档案） 4、做好内审、配合做好管审 5、负责客户投诉的受理 四、业务员职责 1、负责对外联系业务 2、负责检测业务的接洽，解答客户提出的问题 3、办理检测合同，对授权范围的合同进行评审 4、下达检测任务单，协调各室检测进度 5、在检测全过程中，负责与客户的沟通和联系 6、负责检测报告及有关资料的归档及管理 五、样品管理员职责 1、负责样品室的环境条件、安全和卫生 2、负责样品的接受、查验及登记 3、保证样品在管理期间不混淆、不变质 4、负责过期样品的处理 六、设备管理员 1、建立和管理实验室设备档案 2、负责编制设备校准或计量检定计划和维护计划，按计划安排送检、自校、维护 3、负责设备的期间核查 4、正确使用设备标识，保证在用设备处于完好状态 七、档案管理员 1、负责中心所有文件的分类、编目和保管 2、负责实验室管理体系文件的发放和收回 4、负责标准、规范、作业指导书等技术文件的归档及管理 5、负责人员技术档案的管理 6、负责实验室资源档案的管理 7、负责实验室管理体系档案的建立和管理 八、检验员职责 1、认真做好主检项目的检测工作，保证检测数据的真实性 2、保证实验室的环境条件符合要求，保证实验室的安全和卫生 3、负责设备的维护和保养，做好设备的使用记录和维护保养记录 4、做好能力验证和比对实验 5、参与作业指导书的编制 6、积极参与培训 7、对客户的技术和商业资料负有必威体育官网网址责任 8、有权抵制不符合公正性声明的任何干预 9、负责编制检测报告，并对检测报告的质量负责 九、授权签字人职责 1、对本人签发报告的检测结果的完整性和准确性负责 2、熟悉技术记录、检测报告及其核查程序 3、熟悉本人授权项目的检测技术，掌握有关检测标准、方法及规程 4、有能力对相关检测结果进行评定，了解检测结果的测量不确定度 5、了解有关设备维护保养及定期校准/计量检定的规程，掌握其校准/计量检定的状态 6、了解本实验室被认可的检测能力及限制范围 7、了解资质认定的条件，实验室义务及标志使用等有关规定 十、内审员职责 1、参加内审员培训，熟悉管理体系文件和内审要求 2、按照质量负责人的安排参加内部审核工作 3、验证整改效果 十一、监督员职责 对本室检测工作进行监督检查，监督检测程序执行的情况 对是否按标准进行检测实施监督，并对检测结果的准确性进行评价 对检测环境、样品状态和设备使用情况进行检查 对可能存在质量的检测工作提出复检要求 发现检测结果存在问题时，有权建议停止检测工作 配合室主任做好不符合工作的调查分析