- 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
环卫工人和酒店保洁员工薪酬调查分析报告
薪酬调查分析报告 ---第四小组 本小组此次调查了解的岗位是保洁环卫人员,主要对比的是酒店保洁人员与环卫部所属的环卫工人在薪酬方面的差异。本次调查涉及的主要有长沙市雨花区,香樟路、洞井路、韶山南路环卫工人以及福润三湘大酒店、湘水人家(路桥店)、湘缘金味等酒店保洁员,实际调查9人,有效调查7人。 根据此次调查,我们的数据统计如下: 薪酬调查数据 薪酬调查数据 调查总结 环卫工人总体基本薪酬略高于酒店保洁员,但是他们的工作环境、相关福利都低于酒店员工。 环卫工人的节假休息、相关保险都严重违反了《劳动合同法》。 环卫工人满意度为50%,一定程度上是由于薪酬发放的不合理严重影响了员工的积极性。 酒店保洁人员基本工资略低于环卫工人,但是工作环境与相关福利待遇远远优于环卫工作人员。 本次调查中酒店保洁工作人员满意度较高,他们对薪酬的发放较为满意。 附录问卷 薪酬调查问卷 您好,为了了解长沙市雨花区环卫清洁行业的薪酬水平,本小组进行不记名调查,您的信息将完全必威体育官网网址,望您积极配合,认真填写本问卷。 本问卷全部为选择题,请在符合您的条件的答案上做好标记,方便我们的回收与统计,谢谢您的配合! 1.您所在的企业所属性质: A.国有企业 B.私营企业 C.外商企业 D.股份制企业 E.其他 2. 企业员工总数为: A .100人以下 B. 100—300人 C. 300—5000人 D .5000人以上 3. 您的薪酬构成有:(多选) A.基本工资 B.奖金 C.津贴 D.福利 E.其他 4.您在这的工作年限有: A.一年以下 B. 1 —2年 C.2 —3年 D.3年以上 5. 您目前的月薪: A.1000元以下 B.1000—1500 C.1500—2000 D.2000以上 6. 按规定时间,公司薪酬支付的准确性,及时性: A.非常准确准时 B.基本准确按时 C.有时拖欠 D.不准确准时 7. 公司为您办理何种社会保险?(可多选) A.养老保险 B.医疗保险 C.失业保险 D.生育保险 E.失业保险 F.完全没有 8. 您每个月的津贴约为 A.50元以下 B.50—100元 C.100—200元 D.200元以上 9.在过去一年中,您获得培训福利的机会: A.非常多 B.较多 C.较少 D.完全没有 10.公司有薪休假的设置: A.有很多休假,可灵活休假 B.多种有薪休假,但方式较呆板 C.只有少数休假 D.完全没有 11. 您认为公司发放薪酬的标准有以下哪些?(多选) A.岗位 B.绩效 C.工作年限 D.学历 E.工龄 F.其他 12. 您认为公司现行的薪酬制度不合理的部分是: A.基本工资 B.绩效奖金 C.福利 D .加班费 13. 您对您目前的薪酬水平满意吗? A.满意 B.较满意 C.一般 D.不满意 E.非常不满意
您可能关注的文档
最近下载
- 国家森林公园总体规划规范.doc VIP
- Unit 5 The colourful world Part C Reading time大单元教学设计 人教PEP版三年级英语上册2024.pdf
- 2024年疾控大学习全球预防接种进展答案.docx VIP
- 《体教融合文献综述》.docx VIP
- 2018年国家公务员考试《公安专业科目》真题及解析.pdf VIP
- 古代汉字对外传播史.doc
- 采访课件模板.pptx VIP
- 三九控制法——欧博企管.ppt VIP
- GBT 50034-2024 建筑照明设计标准.docx VIP
- 人教PEP五年级上册英语《Unit 4 Read and write 》教学课件.pptx
文档评论(0)