医院 全套岗位职责与绩效考核方案精品.doc

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医院 全套岗位职责与绩效考核方案精品

党委书记岗位说明书 一、基本资料 岗位名称 党委书记 岗位编号 所在部门 岗位定员 1 直接上级 所辖人数(数量) 直接下级 党委副书记、党委办公室主任、支部书记、宣传中心主任、工会主席、团委书记、离退休办公室主任 岗位分析日期 2004年12月 二、职责与工作任务描述 职 责 一 职责表述:组织制订党工团、纪监审计的发展规划、工作计划和工作总结 工作时间百分比:5% 工作 任务 组织收集制订党工团、纪监审计发展规划所需的资料和数据 根据医院发展战略,制订党工团、纪监审计发展规划 参与医院年度工作计划的制订 根据医院年度工作计划,制订党工团、纪监审计的年度工作计划 对年度计划进行分解,制订月度工作计划 组织落实月度工作计划,并监督执行 根据计划的实际执行情况和外部环境的变化,当计划需要改变时,进行相应的计划的调整,并在计划主管部门进行备案 负责年度工作总结及工作分析的编写 职 责 二 职责表述:负责党工团、纪监审计相关制度的制订和完善 工作时间百分比:5% 工作 任务 组织制订党工团、纪监审计内部及与工作相关的各项规章制度和各项工作执行流程 负责总各项规章制度的监督执行 组织党工团、纪监审计内部及与工作相关的各项规章制度的修订、完善工作 职 责 三 职责表述:参与医院的经营管理 工作时间百分比:15% 工作 任务 参与医院的重大决策 加强领导团队自身思想和作风建设,支持院长在经营管理方面行使统一指挥的职权 监督检查领导干部的培养、考核和选拔工作 职 责 四 职责表述:指导、监督医院党务工作 工作时间百分比:15% 工作 任务 主持制订医院党员管理的规章制度并贯彻落实 主持召开党委会,督促检查党委决议和决定的执行情况 主持制订医院党的基层组织建设工作发展规划并贯彻落实 指导、监督医院精神文明、行业作风建设工作 指导、监督医院中层干部的教育管理工作 指导、监督医院职工教育工作 指导、监督医院的组织文化建设工作 职 责 五 职责表述: 指导、监督医院宣传工作 工作时间百分比:10% 工作 任务 指导、监督医院对外宣传报道的统一管理工作 指导、监督医院的市场营销体系建设工作 指导、监督医院各项宣传活动的开展 职 责 六 职责表述:指导、监督医院纪监审计工作 工作时间百分比:10% 工作 任务 参与大要案查办,提出处理建议,落实纪律处分等 指导、监督开展医院效能监察工作 指导、监督党员领导干部落实有关廉洁自律规定 指导、监督开展党风廉政教育工作 对党员干部或监察对象进行诫勉谈话、警示谈话等 指导、监督财务预算执行情况审计、财务决算审计、经济效益审计 指导、监督医院物资采购审计 指导、监督医院工程预决算审计 指导、监督医院内部控制制度的审计 职 责 七 职责表述: 指导、监督工会工作 工作时间百分比:10% 工作 任务 指导、监督工会民主管理和民主监督工作 指导、监督职工及工会干部的培训工作 指导、监督工会组织建设工作 职 责 八 职责表述:监督、指导团委工作 工作时间百分比:10% 工作 任务 指导、监督团的组织工作 指导、监督团的宣传教育及知识分子工作 指导、监督团的文体活动及其它社会性工作 职 责 九 职责表述: 指导、监督离退休管理工作 工作时间百分比:10% 工作 任务 指导、监督落实离退休人员的政治待遇工作 指导、监督落实离退休人员的生活待遇工作 指导、监督离退休人员家访慰问及后事处理工作 指导、监督接待、处理离退休人员的来信来访工作 指导、监督离退休人员文化娱乐活动的开展 职 责 十 职责表述:负责内部管理工作 工作时间百分比:10% 工作 任务 指导下属制订阶段性工作计划,监督执行,对其日常工作给予指导 负责党工团、纪监审计人员选拔、调配、工作安排、业务培训 负责直接下属人员考核、奖惩及绩效奖金的分配 负责党工团、纪监审计经费预算制订和使用,各类财务开支审批 三、权限: 领导权,领导党工团、纪监审计工作 提名和任命权,医院党政系统中层人员的提名和任命权 考核权,对直接下级工作的指导、监督及考核权 裁决权,对直接下级工作争议的裁决权 审批权,所辖部门预算范围内财务开支的审批权 检查权,有关规章制度落实情况和工作计划执行情况的检查权 决定权,直接下级岗位调整,奖惩的决定权 监督权,对党工团、纪监审计各项职能履行情况的监督权 审查权,对党工团、纪监审计各类上报材料、报表的内容审查权 四、工作协作关系:

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