- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
房屋地产培训【西宁】房企招投标新政策机遇及挑战对策培训(6月28日)
【西宁】房企招投标新政策机遇及挑战对策培训(6月28日)
房地产培训:房企招投标新政策机遇及挑战对策培训
中房商学院官方微信平台已正式启动,欢迎新老客户关注我们。我们将会为您提供必威体育精装版、最全、最优质的培训信息。
中房商学院将秉承 “唯有实战、方有实效”的宗旨,将提供房地产全方位和全产业链的优质服务,为房地产行业输送实战型的高端人才,领跑房地产培训行业。
微信公共账号:zfxedu
【课程背景】
房地产培训:房企招投标新政策机遇及挑战对策培训;为了进一步规范电子招标投标活动,促进电子招标投标健康发展,国家发展改革委等八部委联合制定了《电子招标投标办法》和《电子招标投标系统技术规范》,自2013年5月1日起施行。2013年12月19日财政部颁发财政部74号令《政府采购非招标采购方式管理办法》,2014年2月1日施行。
一系列新政策的出台对于促进招投标市场健康有序发展必将起到积极推动作用,为使相关单位进一步了解必威体育精装版政策,中房商学院决定举办“招标投标新政策下机遇、挑战与对策专题研讨”。
【拟邀专家】
中房商学院房地产培训高级顾问;中国招标投标协会、国务院法制办等有关专家现场授课为主,答疑交流为辅。培训结束后颁发国家发展改革委培训中心结业证书。
【培训内容】
一、《电子招投标办法》解读
1、《办法》出台的背景、原则、目的、意义;
2、《办法》整体框架、发展思路、监督管理、对市场各方主体的使用要求及电子招标投标系统构成解读;
3、电子招标程序和纸质招标程序的异同;
4、现行的招标投标操作管理模式如何与电子招标投标体系接轨;
5、电子招标设计思路以及对招标人、投标人、招标代理机构的影响;
6、电子招标投标系统的三个平台及其应用;
7、电子招标法的总体框架;
8、电子招标投标系统及管理;
9、电子招标活动的法律责任和监督管理;
10、电子招标在实践中的应用。
二、《办法》实施后企业面临的机遇、挑战与对策
1、招标人、代理公司:运用网上报名系统发布招标公告、编制招标文件、招标控制价,导出工程量清单,制作电子招标文件等内容;
2、投标单位:网上投标报名、导出招标文件、工程量清单、编制投标文件,投标文件审查,制作电子投标文件等内容;
3、专家评委:依据电子招标文件、招标控制价对电子投标文件进行评审及操作;
4、交易中心:建设工程网上报名系统流程、电子化招投标过程,电子化评标过程以及电子化招投标应提供的软硬件设施平台。
三、财政部74号令《政府采购非招标采购方式管理办法》解读
1、单一来源采购的适用条件和认定的详细规定;
2、询价采购程序的细化和补充规定;
3、申请采用非招标采购方式采购的,采购人应当向财政部门提交的材料的规定;
4、发布采购公告的规定;
5、退还供应商保证金的规定;
6、重新评审的规定;
7、签订采购合同的相关规定;
8、验收环节的细化和补充规定;
9、采购文件保管的细化和补充规定。
四、《电子招标投标交易平台技术规范》的主要内容
五、《招标投标法实施条例》及九部委23号令解读
1、《招标投标法实施条例》出台的背景、意义及过程;
2、《招标投标法实施条例》的适用范围;
3、关于开展招标活动应当具备的条件;
4、九部委23号令中对《工程建设项目施工招标投标办法》的修订;
5、九部委23号令中对《工程建设项目货物招标投标办法》的修订;
6、九部委23号令中对《标准施工招标资格预审文件和标准施工招标文件暂行规定》的修订;
7、九部委23号令中对其它部门规章的修订。
【课程说明】
[组织机构]:中房商学院 中房博越
[时间地点]:2014年5月27-29日 昆明(详见报到通知)
2014年6月28-30日 西宁(详见报到通知)
[培训费用]:2200元/人(含培训费、资料费)食宿代订,费用自理。
中房商学院是中国房地产智业高端品牌。以“唯有实战,方有实效”的服务理念,服务4000多家房企,培养6万多名房地产精英。业务包括:房地产培训、房地产内训、房地产管理咨询、工程管理、房地产考察、房地产策划师、房地产MBA等。
员工录用管理制度
为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境
文档评论(0)