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人力资源部廉洁自查表.doc
附表1：
XXXX集团廉洁风险点岗位自查及
防范措施登记表
岗位名称 薪酬管理员 岗位工作者 XXX
岗
位
职
责
1、负责薪酬管理工作，做好员工停薪、降薪、晋升、预算调整及新员工工资套用等工作。
2、负责办理员工转正、调入调出等相关手续。
3、负责员工调配、部门岗位设置管理工作。
4、负责部门绩效考核工作，严格依照绩效考核办法核算部门绩效奖金。
5、负责员工学历、学位、职称、工龄的审核工作。
6、负责维护薪酬相关数据，确保信息及时、真实、准确。
7、认真学习业务知识，努力提高综合素质。
8、完成领导交办的其他工作。
岗位风险点及表现形式
（思想风险、履职风险） 防范措施 履职风险：
1、准确掌握，按工作流程及时，1、，1、
1
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