- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
九型人格详解总结归纳.ppt
九型人格详解
九型人格图例
第二型 助人者
【关键动机】渴望被爱,渴望向别人表露自己的情感,希望被需要和被感激,并渴望别人对自己有所回应,希望别人把自己的要求视为正当的。
【父母取向】对保护者的角色并没有强烈的认同,但也不会在心理上与那个人完全分离。自己成为一个“小的养育者”以在家庭中获取安全感。
【基本恐惧】:不被爱,不被需要
【基本特质】:感性,热心,友善,取悦人,时常感觉自己付出得不够,乐于助人,甘于牺牲,占有欲强,有 ( 感情帐簿 ) 。
【身体语言】:柔软而有力,愿意与人有身体接触;面部表情;柔和,多笑容;讲话方式 / 语调:速度倾快,声线较深,自嘲,有幽默感。
【常由词汇】:你坐着,让我来;不要紧,没问题;好,可以;你觉得呢 ?
【工作环境】:强调合作性,大家同向一个目标迈进,没有人际纠纷。
第三型 成就者
【关键动机】:自认是有价值和值得尊重的人,希望被肯定,渴望与众不同,渴望受到关注、羡慕、给他人留下深刻印象。
【父母取向】:年幼时对他人的情感状态有很强的适应能力和反应能力,他们也学会调整自己,让自己适应养育者角色的反应和潜意识的期待。成年时,四处寻求他们羡慕和尊重人的对自己的认可和赞赏。
【基本困思】:我若没有成就,就没有人会爱我。
【主要特征】:强烈好胜心,常与别人比较,以成就衡量自己的价值高低,着重形象,工作狂,惧怕表达内心感受;希望能够得到大家的肯定。是个野心家,自信、活力充沛,不断地追求有效,希望与众不同,受到别人的注目、羡慕,成为众人的焦点
【生活风格】:爱数说自己成就,逃避失败。第三型的人倾向看自己成为颇大、颇重要的角色,所以有一点点的自恋、自我膨胀。都会把自己最好的一面给别人看,甚至极端时,会在朋友面前撒谎,以求“保持”自己在朋水心目中的形象。很多时,第三型真正的实力往往没有那么强,因为他们的表达实有一点点夸张。 第三型的人有时很害怕亲密关系,因为他们害怕被人看见自己的真面目,也因此很难开放自己与人坦诚交往。
第四型 个人主义者
【关键动机】:想要做自己,以美的东西来表达自己,渴望找到理想的伴侣,想以推手来保护自己的情感,在参与别的事情之前首先关注情感需求。
【父母取向】切断了与父母双方的联系,把发展自我同一性的基础建立在与众不同的方面。
【基本特质】:浪漫,有幻想,喜欢通过有美感的事物去表达个人的感情;内向,情绪化,容易忧郁及自我放纵,追求独特的经验;
【健康状态】创造能力强,有直觉,有灵感,触感敏锐,立场坚定,严肃中幽默。
【不健康状态】自我封闭,自我破坏,容易产生无助一无望的感觉,扮演受害者,沉沦在痛苦中。自虐抑郁性格【身体语言】:刻意地优雅,没有大动作,慢;静态, 幽怨;讲话方式 / 语调:分明的抑扬顿挫,小心措辞,语调柔和。
【常用词汇】:惯性保持静默
【工作环境】:工作环境自由自在;单独工作,有创意;不必做重复性的工作。 最适宜工作环境:容许大量创意及突出个人风格 。不适宜工作环境:刻板枯燥的工作
第五型 观察者
【关键动机】想成为能干的多面手,获取更多的知识和技能,探究现实,想要不为他人所动,克制自己的需要。
【父母取向】:对父母怀有矛盾的情感(与二、八型一样)主要把注意力集中在寻找和掌握在知识与技能上。
【基本恐惧】:无助,无能,无知
【基本特质】:冷眼看世界,抽离情感,喜欢思考分析,要知很多,但缺乏行动,对物质生活要求不高,喜欢精神生活,不善表达内心感受;想藉由获取更多的知识,来了解环境,面对周遭的事物。他们想找出事情的脉络与原理,不感情用事,样样有数据支持做为行动的准则。有了知识,他们才敢行动,也才会有安全感。温文儒雅 、有学问 、条理分明 、沉默内向 、但有时太过冷冰冰,城府深,高深莫测、欠缺活力。
【身体语言】:双手交叉胸前,上身后倾,翘腿;面部表情;冷漠,皱起眉头;讲话方式 / 语调:平板,刻意表现深度,兜转,没有感情。
【常用词汇】:我想;我认为;我的分析是……;我的意见是……;我的立场是……
【工作环境】:理论,逻辑;单独工作,无时间限制;不必管理别人。 最适宜工作环境:有足够的时间去思考及分析,不必做出实时响应 ;不适宜工作环境:公开竞争及对抗
第六型 忠诚者
【关键动机】:渴望获得安全感,渴望得到他人的支持和认可,总想证实他人对自己的态度,总想保护自己的信念。
【父母取向】:孩提时就想通过得到保护着的认可获得安全感,如果没有得到认可,他们就觉得焦虑。
【基本恐惧】:得不到支援及引导,单凭一已的能力没法生存
【基本特质】:认同及服从权威,有责任感;容易与人有亲密的关系,对待家人,朋友及所属的团体有持久的忠诚及承诺。 面对异已者时,容易陷入强忍 / 攻击的矛盾中,因而变得优柔寡断、过分谨慎。缺乏安全感,极度焦虑
文档评论(0)