2017年电大企业文化考试小抄.doc

电大企业文化考试小抄 单项选择 ★当前，发达国家的公司出现了一些发展趋势，以下描述不对的是（ C ）。 A.公司经营的国际化趋势 B.大型跨国公司的合作化趋势C.强者越强，弱者越弱 D.世界各国文化一体化趋势 ★以下不属于具体表述企业精神的主要方式有（ C ）。 A．目标表达式 B．经验荟萃式 C．内涵提炼命名式 D．名人名言式 ★（ Ａ ）不仅是企业伦理道德建设的基础，而且是业务、技术培训的前提。Ｐ86 A．一定的科学文化知识 B．信仰 C．价值观 D．有力的领导者 ★企业形象作为企业的无形资产，集中地表现在（ Ｄ ）的价值上。Ｐ87 A.员工行为 B.品牌 C.创新 D.文化资本积累 ★被称为是企业管理理论的“第四座里程碑”的是（ D ）。A 科学管理 B 行为科学 C 现代管理 D 企业文化以企业最高目标为核心理念的企业文化，属于（ C ）企业文化。A 成熟型 B 竞争型 C 目标型 D 传统型企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（ D ）。A 企业文化传播 B 企业文化冲突 C 企业文化选择 D 企业文化变革 下列中属于从内容特质上分类的企业文化有（ B ）。A 成长型企业文化 B 团队型企业文化C 国有企业文化 D 过程型企业文化 企业价值观和企业精神在公众心目中留下的整体印象，是（ A ）。A 理念形象 B 产品形象 C 公关形象 D 员工形象一般说来，较优良的企业文化应该是处于（ B ）阶段的。A 创业文化 B 守成文化 C 守业文化 D 败业文化以企业最高目标为核心理念的企业文化，属于（ C ）企业文化。A 成熟型 B 竞争型 C 目标型 D 传统型企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（ D ）。A 企业文化传播 B 企业文化冲突 C 企业文化选择 D 企业文化变革推行( C )是我国企业的本质要求。A 企业管理 B 经济责任制 C 民主管理 D 法制管理在企业文化建设中坚持（ C ），是由人的社会属性决定的。A 一体原则 B 卓越原则 C 亲密原则 D 共识原则从楷模形成特点看，企业楷模可分为（ B ）。A 群众楷模和领导楷模 B 共生楷模和情势楷模 C 单项楷模和全能楷模 D 历史楷模和现实楷模“广大员工能够自觉地把自己的一言一行与企业价值观经常对照进行检查，纠正偏差，发扬优点，改正缺点，使自己的行为基本符合企业目标的要求”说明了企业文化的（ C ）功能。A 约束功能 B 凝聚功能 C 导向功能 D 协调功能企业家是指（ D ）。A 企业董事长 B 企业厂长或经理 C 企业法人代表 D 创新事业和冒险事业的组织者企业员工在社会公众联系、交际过程中的礼仪是指（ D ）。A 工作惯例礼仪 B生活惯例礼仪 C 纪念性礼仪 D 交往性礼仪 企业文化的物质保证中不包括（ D ）。A 生产工程建设 B 福利工程建设 C文明设施工程建设 D 企业制度建设从市场角度给企业文化分类，过程文化的特点是( D )。A 高风险快反馈 B 低风险快反馈 C 高风险慢反馈 D 低风险慢反馈企业形象的基石是（ B ）。A 理念形象 B 产品形象 C 公关形象 D 员工形象企业形象设计中最根本的是（ A ）的设计。A 理念识别系统 B 行为识别系统 C 视觉识别系统 D 形象识别系统 CI设计中（ A ）所要解决的是价值观的问题。A 理念识别系统 B 行为识别系统 C 视觉识别系统 D 形象识别系统以下描述中符合团队文化的特征的有（ A ）。A 人际关系融洽 B 员工不关心企业的前途C 非正式群体与正式群体不协调 D员工追求个人利益最大化企业文化属于（ BCD ）。A 宏观文化 B 微观文化 C 经济管理文化 D 社会亚文化企业文化本质上具有的特征是（ ABCD ）。A个异性 B 共识性 C 非强制性 D 相对稳定性下列中属于病态的领导与下属关系的有（ ABCD ）。A 幻想型 B 强迫型 C 压抑型 D 戏剧型最早将“文化”概念用于企业管理、研究企业价值观念及社会文化传统对企业管理的影响的学者，是美国著名管理学家（ AD ）。A巴纳德 B 德鲁克 C 戴维斯 D 塞尔茨尼克企业文化的理论基础中，除了人学理论外，还包括（ABCD ）。A 社会动力理论 B 领导理论 C 学习理论 D 情绪理论企业价值的基本构成中，包括（ ABCD ）取向。A 经济价值 B 社会价值 C 伦理价值 D 政治价值企业文化冲突主要表现在两个方面，即（ AC ）。A 主文化和亚文化 B 外生文化和内生文化C 个体文化和群体文化 D 传统文化和创新文化企业文化作为一个完整的体系，包括（ ABCD ）A 企业整体价值观念