电力综合知识考试题库.doc

考试题库 一、填空题（50题） 建设统一的企业文化，要坚持以人为本、＿＿＿＿＿、统筹兼顾、注重实效的原则。（科学发展） 企业文化“五统一”包括统一价值理念、统一发展战略、统一＿＿＿＿、统一行为规范、统一公司品牌。（企业标准） 国家电网公司核心价值观是：诚信、责任、＿＿＿＿、奉献。（创新） 国家电网公司企业精神是＿＿＿＿、＿＿＿＿。（简称“两越”精神）（努力超越、追求卓越） 国家电网公司的企业理念是以人为本、忠诚企业、＿＿＿＿＿＿。（奉献社会） 公司科学发展的战略途径是转变电网发展方式、＿＿＿＿＿＿＿＿＿。（简称“两个转变”）（转变公司发展方式） “三集五大”的基本内涵是实施人力资源、财务、物资集约化管理，构建大规划、大建设、＿＿＿＿、大检修、大营销。（大运行） 公司科学发展的战略保障是公司党的建设、＿＿＿＿、队伍建设（简称“三个建设”）。（企业文化建设） 公司科学发展的基本工作思想是抓发展、抓管理、＿＿＿＿、创一流（简称“三抓一创”）。（抓队伍） “四个服务”是指服务党和国家工作大局、＿＿＿＿、服务发电企业、服务经济社会发展。（服务电力客户） 国家电网公司按照统一规划、统一＿＿＿＿、统一建设的原则，建设以特高压电网为骨干网架、各级电网协调发展、具有信息化、自动化、互动化特性的坚强智能电网。（标准） “努力超越 追求卓越”的本质是与时俱进、＿＿＿＿、科学发展。（开拓创新） 国家电网公司科学发展的战略目标是建设电网坚强、资产优良、服务优质、＿＿＿＿ （简称“一强三优”）的现代公司。（业绩优秀） 统一企业标准要求在公司各层级、各业务领域实行统一的＿＿＿＿＿、技术标准、工作标准，做到凡事都有章可循、有标准可依。（管理标准） 统一公司品牌要求塑造统一的 品牌，构建公司内外基于价值认同的信任关系，将优秀的企业品质转化为强大的社会影响力和感召力。(“国家电网”) 公司使命是＿＿＿＿＿、建设和谐社会。(奉献清洁能源) 公司愿景是＿＿＿＿＿、建设国际一流企业。（简称“两个一流”）。（建设世界一流电网） 公司科学发展的工作方针是集团化运作、＿＿＿＿＿、精益化管理、标准化建设。（简称“四化”）。（集约化发展） 品牌建设“三个统一”的原则是统一品牌战略、＿＿＿＿＿、统一品牌管理（统一品牌传播）。 企业文化“三大工程”是传播工程、落地工程、＿＿＿＿＿（评价工程）。 人力资源集约化管理中的“三定”是指＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ “三考”是指＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。（定编、定员、定岗;考勤、考绩、考试） 国家电网公司的品牌传播口号是＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。（你用电、我用心） 建设“三集五大”体系是＿＿＿＿＿＿＿＿的迫切需要、推进公司科学发展的根本要标、实现公司战略目标的必由之路（坚强智能电网发展） 2012 年，国家电网公司二届二次职代会暨2012年工作会议审议通过“三集五大”体系建设＿＿＿＿。（实施方案） “大建设”体系建设的总体思路是推进管理体制和工作机制创新，统一＿＿＿＿、统一技术规范、统一建设标准（三统一），加强建设职能管理、工程项目管理、建设队伍管理（三加强）。(管理流程) “一型五化”是指客户导向型、业务集约化、管理专业化、＿＿＿＿、管理实控化、服务协同化。（机构扁平化） 省公司业务支撑和实施机构有两院、四公司、＿＿＿＿。（两中心） 2012年省公司党组1号文件对公司系统＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿工作进行专题安排。（深化创先争优活动实施95598光明服务工程） 国家电网公司党组书记、总经理刘振亚同志在二届二次职代会暨2012年工作会议上的报告主题是＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿加快创建世界一流电网、国际一流企业。（全面深化“两个转变”） 国家电网公司二届二次职代会提出，公司发展必须做到的四个坚持，即：必须坚持“两个转变”不动摇、必须坚持改革创新不停滞、必须坚持依法治企不懈怠、必须坚持＿＿＿＿＿不放松。（企业文化建设） 建设“五大”体系的要求是：以标准化为基础、＿＿＿＿＿＿为支撑，建立包含各专业、贯穿各层级、覆盖各级电网的大规划体系。（信息化） 地市公司业务支撑和实施机构有市电力经济技术研究所（设计院/所）、运维检修部（市检修公司）、营销部（市客户服务中心）、＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿。（市信通公司）、（市物资供应公司）、（市培训中心） 公司2012年1号文件的主题是＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。（《关于全面推进“三集五大”体系建设的意见》） 2011年，国家电网圆满完成＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿＿＿＿、“神州八号”飞船发射等重大保电任务，总体满足了经济社会发展的需求。（纪念建党90周年）（纪念西藏和平解放60周年） 中央企业“十二五”发展总体思路中，三大保障是：动力保障、体制保障、＿＿＿＿＿＿＿＿＿。（组织保障）