上海金桥信息股份有限公司2017年限制性股票激励计划草案摘要.PDF

证券简称：金桥信息 证券代码：603918 公告编号：2017-006 上海金桥信息股份有限公司 2017 年限制性股票激励计划 （草案）摘要 二〇一七年二月 上海金桥信息股份有限公司 2017 年限制性股票激励计划（草案）摘要 声明 本公司及全体董事、监事保证本激励计划及其摘要不存在虚假记载、误导性 陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。 特别提示 1、《上海金桥信息股份有限公司2017 年限制性股票激励计划（草案）》（以 下简称“本激励计划”）依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券 法》、《上市公司股权激励管理办法》及其他有关法律、法规、规范性文件，以及 上海金桥信息股份有限公司（以下简称“金桥信息”或“本公司”、“公司”）《公 司章程》制订。 2、本激励计划所采用的激励形式为限制性股票，股票来源为公司向激励对 象定向发行的金桥信息人民币A 股普通股。 3、本激励计划拟向激励对象授予176 万股限制性股票，占本激励计划草案 公告时公司股本总额17,600 万股的1%。其中首次授予限制性股票141.50 万股， 约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.804%；预留34.50 万股，占本激 励计划草案公告时公司股本总额的0.196%，预留部分占本激励计划草案拟授予 限制性股票总数的19.60%。公司全部有效期内股权激励计划所涉及的标的股票 总数累计未超过公司股本总额的 10%。本激励计划中任何一名激励对象所获授 限制性股票数量未超过本激励计划草案公告时公司总股本的1%。 4 、在本激励计划草案公告当日至激励对象完成限制性股票登记期间，若公 司发生资本公积金转增股本、派发现金红利、股份拆细或缩股、配股、派息等事 宜，限制性股票的授予价格或授予数量将根据本激励计划予以相应的调整。 5、本激励计划首次授予的激励对象总人数为 61 人，包括公司公告本激励 计划时在公司（含控股子公司及分公司，下同）任职的公司董事、高级管理人员、 中层及管理骨干、核心业务（技术）人员。不含独立董事、监事、单独或合计持 股5% 以上的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。 1 上海金桥信息股份有限公司 2017 年限制性股票激励计划（草案）摘要 预留激励对象指本计划获得股东大会批准时尚未确定但在本计划存续期间 纳入激励计划的激励对象，由本计划经股东大会审议通过后12 个月内确定。预 留激励对象的确定标准参照首次授予的标准确定。 6、本激励计划首次授予激励对象限制性股票的授予价格为14.63 元/股。在 本激励计划公告当日至激励对象完成限制性股票登记期间，若公司发生资本公积 转增股本、派发股票红利、股份拆细或缩股、配股、派息等事宜，限制性股票的 授予价格或授予数量将根据本激励计划做相应的调整。 7、本激励计划的有效期自限制性股票首次授予之日起至所有限制性股票解 除限售或回购注销完毕之日止，不超过48 个月。 首次授予的限制性股票在授予日起满12 个月后分三期解除限售，每期解除 限售的比例分别为40%、30%和 30%；预留的限制性股票在授予日起满 12 个 月后分两期解除限售，每期解除限售比例各为50% 。 8、本次授予的限制性股票解除限售的业绩条件为： 解除限售期 业绩考核目标 以2016 年净利润为基数，2017 年净利 第一个解除限售期 率增长率不低于15%