家庭主妇参与团体之心路历程-以花莲故事妈妈为例.PDF

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家庭主妇参与团体之心路历程-以花莲故事妈妈为例

臺北市立教育大學學報 113 民 ,第 卷第二期 頁 94 36 113-140 家庭主婦參與團體之心路歷程- 以花蓮故事媽媽為例 * 張碧如 摘 要 現今社會婦女的角色日益多元化,但家庭主婦在某個程度上,仍扮演了一個 為家庭、為孩子犧牲、奉獻的角色。在終身學習及人力資源再開發等概念越顯重 要的今日,家庭主婦有走出家庭、投入團體再學習的趨勢,而故事媽媽團體則提 供了家庭主婦一個持續參與社會的管道。為了解家庭主婦參與團體的情形,本研 究針對花蓮故事媽媽團進行探討,並以個別訪談及焦點團體訪談等方式,了解家 庭主婦參與團體之心路歷程。結果發現,家庭主婦投入團體的考量和她們家庭主 婦的角色有關,但投入團體後,因為自我成長的感受及友情的支持,讓她們願意 繼續投入。研究建議,婦女成長團體的設計應考慮其家庭的特別需求,而為了讓 更多人理解與體諒,家庭主婦的心路歷程的研究應該受到重視。 關鍵字:家庭主婦、故事媽媽團體、增能 * 屏東科技大學師資培育中心副教授 114 臺北市立教育大學學報-教育類 家庭主婦參與團體之心路歷程- 以花蓮故事媽媽為例 張碧如 壹、緒論 一、研究背景與動機 在現今社會中,婦女角色與往昔傳統角色大相逕庭,已越形重要了,例如, 在 87 學年度的統計資料中發現,女性受高等教育的比例,是所有受高等教育人口 的 52 %,也就是受高等教育女性學生人數,已超過了男性學生(王玉珍、謝錦玉, 民 88 )。但是,根據行政院主計處民國83 年統計(引自李宛澍,民 85a ),台灣地 區有三分之一的婦女,因為婚姻或養育子女因素而離開職場,其中超過七成的人 不再復出工作。而民國 87 年(王玉珍、謝錦玉,民 88 )發現女性的勞動參與率 更低,只有 45.6 %,不在職的原因,以料理家務(58.6 %)及準備升學(23.5 %) 為主。胡淑雯(民 85 )的研究也強調,台灣女性的就業率只有45 %左右,明顯偏 低。換句話說,台灣婦女接受高等教育的比例高於男性,卻有一半以上婦女沒有 進入職場,而這些婦女中,又有一半以上是全職在家照顧孩子及家庭,也就是, 台灣全職家庭主婦的比例是相當高的。 美國的資料也很類似,根據 ( ),越來越多 Conlin, Merritt, and Himelstein 2002 高成就的婦女為了養育孩子而離開職場,研究裡還引用了 Myra Hart 的資料,也 就是在 、 、 年畢業的女性,只有 %還在全職工作。在另一份資 1981 1986 1991 38 料中(引自 Doucet Hooks, 1999 ),剛生育的女性回到全職工作的比例,從1993 年的 62 %降到 1997 年的 51 %,而兼職工作則從 27 %增加到 39 %,所以,女性生 育後會回到全職工作的比例其實不高。在 2003 年 10 月的 New York Times Magazine 有一篇報導高層主管的女性選擇在家帶小孩的文章,半年之後,也就是 2004 年 3 月 22 日的Time 雜誌的封面,一張孩子抱著媽媽腳的照片,配合著「待 家庭主婦參與團體之心路歷程-以花蓮故事媽媽為例 115 在家裡的個案:為什麼越來越多年輕的媽媽選擇離開競爭的跑道」的標題(引自 Gilbert, 2005 )。 女性在家越來

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