提高女员工的化妆水平教学文稿.ppt

■制定化妆练习计划，按计划进行实操练习。 → 计划 → 实际 对策实施 东风本田发动机有限公司 东风本田发动机有限公司 “Simple”小组 发动机 缸 体 传动轴 广州 东风本田发动机有限公司是由东风汽车 集团股份有限公司、本田技研工业株式会社 和本田技研工业（中国）投资有限公司共同 投资，于1998年7月1日创建的合资企业。 东风本田负责开发、生产、销售轿车用的发 动机及其零部件，并提供相应的售后服务， 与广州本田汽车有限公司共同构成新的广州 汽车项目. 初期设计规模为年产合同产品 3 万台（套），目前已达到年产36万台发动机总成和48万套以上零部件的大规模生产能力。 I-DSI(1.3L) I-VTEC(2.0L) I-VTEC(2.4L) VCM(3.5L) 飞度 锋范 雅阁 奥德赛 爵士 CR-V 手动变速箱 传动轴 缸盖 缸体 思域 VTEC(1.5L) 部门简介 ■总经理办公室 ＊翻译系：平时分散在各部门，承担着中日双方 人员的交流和日常工作中口语与文字资 料的翻译。 ＊文书系：参与公司大型活动的策划、参观接待、 前台等工作。 　公司形象的重要窗口! 小组名称：SIMPLE 小组所属:总经理办公室 成立时间：2007年9月20日 活动经历：参加第九届NHC公司发表 （课题：提高英语实战能力）小组荣誉：广州经贸委第一届NCC发表 会优胜奖 本次活动时间：2008年12月-2009年5月 本次活动主题：提高小组女员工的化妆水平 小组人员：10人 指导教官 ：王进、陈珏 辅 导 员 ：陈玮霞 组 长 ：林柳艳 组 员 ：栾 洋、罗伊娜、李 卓、刘 佳 郑 晖、崔莹莹、容周萍、叶裕新 李思盈（文书系） 小组简介 评价项目问题点 评价点×1 评价点×2 评 价 点 合 计 重 要 度 紧 急 度 经 济 性 全体成 员是否 都能参 加 小组是 否能解 决问题 是否能 按期完 成课题 1.改善总经办小组女员工的发型 3 3 5 5 4 5 39 2.提高总经办女员工的化妆水平 5 5 4 5 5 5 44 3.改善总经办小组女员工的仪态 4 4 3 5 5 5 41 主题选定 结论: 提高小组女员工的化妆水平 是首要问题！ 20 30 40 50 （点） 10 化妆分类 新娘妆 晚宴妆 舞台妆 … 职业办公妆 → 计划 → 实际 活动计划 调查内容： ★您认为总经办女员工目前日常工作仪表仪态最需要改善的是什么？ A：发型 B：妆容 C：仪态 D：其它 ■问卷调查1 调查时间：2008年 调查对象：公司员工 调查方法： 随机抽取公司各部门的员工共50名，其中包括 日方派驻员及支援者。 调查目的：了解目前最需改善的课题。 调查结果： 调查结果显示： 60%认为最需要改善妆容，因此，迫切需要采取改善措施！！ 现状调查一 B妆容： 60% 妆容60% 发型12% 仪态20% 其它8% ■我们通过全国初级化妆师理论考核试卷（A卷），对小组女成员的化妆理论知识进行摸底考试。试题分填空题、选择题、判断题三大类，满分30分。 理论得分： 最高分28分，最低分仅10.5分，差异较大， 因此，需要提高整体的理论水平。 现状调查二 郑 B C D E F G H I A 15 10.5 15 27 20.5 14 28 18.5 12 实操得分： ■为进一步掌握组员化妆的实操水平，我们每人动手化妆后，随机抽取公司内各部门的员工（含日方派驻员及支援者）50名，为我们打分。满分70分。去掉最高及最低分后的平均分为最后得分。 最高分60分，最低分14分，差异较大， 因此，需要提高整体的实操水平。 现状调查三 B C D E F G H I A 42 38 35 58 49 28 60 43 14 评分参考标准： A、0-14分 出来吓人就不对了 B、15-28分 不堪入目 C、29-42分 还算过得去 D、43-56分 哟！还不错哦 E、57-70分 哇！美女啊 ■“理论得分”（30分）+ “实操得分”（70分）=最终得分 目标设定为： 全部组员达到85分 最终得分： 目标设定 B C D E F G H I A 85 57 48.5 50 69.5 42 88 61.5 26 目标设定依据： 100分制，通常以85分以上为优良，因此我们以优