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矿山岗位职责汇编
矿业公司岗位职责
总经理岗位职责
1、贯彻执行党和国家有关方针、政策、法律、法规,贯彻执行董事会、监事会,制定的各项政策、制度、会议决议和交办的有关工作。
2、接受公司董事会、监事会及委派部门的检查指导。
3、负责的安全管理工作,建立、健全矿山安全生产责任制,组织制定矿安全生产规章制度和操作规程,保证矿山安全生产投入的有效实施,督促、检查矿山的安全生产工作,及时消除矿生产安全事故隐患,组织制定并实施矿山的生产安全事故应急救援预案,及时、如实报告生产安全事故,推行安全管理一票否决制,坚持贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针。
4、负责矿山的生产、质量、技术开发、技术改造、矿山改扩建、物资供应、人事管理、财务管理、治安保卫、后勤服务等全面工作。
5、负责矿山内部经营、核算管理,按公司的要求,建立核算体系和指标体系,制定相关制度和实施细则。
6、负责落实公司下发的各种计划,并及时报送相关统计报表。
7、负责的政治思想、安全意识、业务能力等方面的教育和培训工作,全面提高职工队伍的整体素质。
8、负责矿山的三项(劳动、人事、分配)制度改革,通过管理、制度、科技创新,不断提高矿山现代化水平,促进矿山不断升级。
9、积极组织矿山开展小改小革活动、修旧利废、增收节支,加强各项费用的管理和控制,降低经营成本。
10、积极组织矿山科学地编制生产接续、技术改造方案,保证矿山可持续发展。
11、制订并实施矿山经营决策、长远规划、年度计划、重大技术改造。
12、按要求下井带班、促进矿山各项管理制度落到实处。
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党委书记岗位职责
1、2、负责、监督落实党的安全生产方针、政策、指示到矿山。
3、协助行政部门做好安全生产的管理工作。
4、对矿山开展的各类安全竞赛活动负责组织和宣传发动,对全矿安全教育负总责。
5、组织安全纪律检查小分队,每月不定期组织安全检查活动。
6、按要求下井带班、促进矿山各项制度落到实处。
7、参与职工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和处理,监督检查基层单位落实预防措施的实施情况,协同单位领导做好善后工作。
8、对单位重大事故的调查处理负监察责任。对事故发生单位和调查组不负责任或有意掩盖事故真相的行为有权予以处理。
9、按照国家有关规定,定期组织疗养和辅助医疗工作。定期组织职工进行身体检查,健全职工健康档案。
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安全副岗位职责
1、贯彻落实党和国家各项安全生产方针、政策、法律、法规。
2、负责主持召开安全办公会和组织全矿性的安全质量大检查。督促安全科的检查工作,对查出的问题和安全办公会决议责成相应单位按四定原则进行整改。
3、负责督促有关部门完成安全技术措施和。
4、负责检查、督促和指导分管单位的思想和业务工作,并考核其科室负责人的工作情况。
5、督促全矿安全培训和安全教育工作,树立安全生产的先进典型,实现文明生产。
6、负责各类事故的抢救和查处工作。
7、负责检查全矿业务保安工作。
8、负责和各种规章制度的贯彻落实情况。根据安全生产中出现的新问题召集有关科室制定消除不安全隐患的措施。
9、定期向汇报分管工作。
?
生产副岗位职责
1、贯彻党和国家的有关方针、政策。负责完成全矿生产指挥,调度安排,保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。
2、负责主持各种生产、调度会议、平衡协调全矿生产,抓好落实工作。
3、负责检查、督促和指导分管单位的思想和业务工作,并考核其部门和负责人的工作情况。
4、按相应职责负责落实采矿、的全面工作。
5、研究改造生产条件,推广先进技术,实现文明生产。
6、负责全矿劳动力的合理配置。
7、
8、定期向汇报管理工作。
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机电副岗位职责
1、贯彻国家和上级管理部门机电设备管理的方针、政策,保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。
2、负责各项有关技术规程、质量标准、机电工程设计、预算和技术方案审查工作。
3、负责审查全矿山机电设备和材料的系统调整,计划用电、检修、机件加工及年、季、月计划和远景规划,并督促落实。
4、负责检查、督促和指导分管单位的思想和业务工作,并考核其单位和负责人的工作情况。
5、研究改进生产条件,推广先进技术和新设备,提高劳动生产率,降低成本。
6、检查和指导基层单位机电设备和材料消耗管理工作。
7、负责全矿节能、环保方面的技术改造和工作落实。
8、负责重大机电事故的抢救及处理工作,并提出预防措施。
9、负责矿山年度停产检修工作,确保生产任务的完成。
10、负责矿山的机电运输工作。
1、配合上级单位做好矿山设备招投标工作。
1、定期向汇报分管工作。
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经营副矿长岗位职责
? 1、在的领导下,负责全矿的经营管理工作。
2、认真贯彻执行国家的财经政策,每月召开一次经济活动分析会,抓好全矿成本核算,确保增产增收。
3、根据上级下达的经济指标和计划,结合全矿实际情况,对经营管理方面的重大问题
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