公司党委2010年度工作总结和2011年度工作计划.docVIP

公司党委2010年度工作总结 和2011年度工作计划 ----凝心聚力 服务企业 扎实做好党建工作 各位领导、同志们： 我代表公司党委向本次年会作党群工作报告。 第一部分：2010年工作总结 2010年，公司党委在扬子公司党委的领导下，以科学发展为统领，紧紧围绕公司服务、经营和稳定大局，推进党的思想建设、作风建设和组织建设，狠抓创先争优和反腐倡廉工作，党组织的政治核心作用得到了发挥和加强。重点抓了以下几点工作： 一、在党建工作方面： 1、完善了党的组织机构。 2010年根据公司党委工作安排，按照组织程序，在征求上级党委意见后增补了二名党委委员，完善了工贸公司党委会。之后党委及时调整、成立了四个党支部，完善了基层党组织机构，确保各级党组织有效运转，同时对各党支部提出了新的工作要求。做到了有党员的地方就有党的基层组织，有生产经营活动的地方就有党的基层组织，有党组织的地方就能发挥模范带头作用。 2，重质保量，做好新党员的发展工作。 按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求，严格执行党员发展、转正公示制度，2010年在一线员工中发展党员一名，该同志在基层发挥了一名新党员的先锋模范作用。 3、切实改进党员干部队伍作风，强化党性党纪教育。 转变党员干部工作作风是公司党委在企业改制以来一直在抓的工作。特别是在2010年，结合公司实际，采用不同形式，加强党员干部学习，在不同场合和会议上强化党性、党纪法规教育，增强党员的廉洁自律意识。机关党支部找出机关党员在工作作风上存在的不足，开展了“四职教育”活动，成效显著；食堂管理分公司党支部抓住大检修后勤服务工作，开展了优质服务活动也取得了显著成效；饭店管理分公司党支部在整合党员及骨干队伍，凝心聚力上做了尝试；离退休党支部在为离退休党员送温暖等方面也做了一些有益的工作。 二、开展创先争优活动方面： 公司和公司党委按照扬子公司和扬子公司党委的统一部署，认真开展了创先争优活动。8月初，根据自身特点制定了的创先争优活动计划及实施意见，成立了相应的组织机构，并下发了文件。召开了公司全体党员动员大会，公司党政领导做了重要讲话：要求各支部根据各单位具体情况落实好创先争优活动，确立目标、指标分解，查找不足。公司党委于8月20日与扬子公司党委签订了承诺书，公司党员均和所在支部签订了创先争优承诺书。 在开展创先争优活动过程中，公司党委加强组织领导，落实工作责任，强化监督检查，营造舆论氛围。通过开展创先争优活动，激发了党员干部的工作热情，公司全体党员干部思想意识有所改观，尤其是机关的党员干部工作作风较以往有所改变。 三、抓党风，促廉政方面： 1、认真落实党风廉政责任制。 强化领导责任，落实目标任务。公司党委分别与扬子公司党委、食堂管理分公司、饭店管理分公司签定了《党风廉政责任书》。公司党委严格对照公司《2010党风廉政建设责任制责任书》要求，坚持一把手负总责、分管领导具体负责、班子全面负责的党风廉政建设责任制，公司领导干部和“四管”人员均签订了《廉洁从业承诺书》，层层落实，把党风廉政建设纳入年度工作目标，使党风廉政责任制落到实处。 2、加强学习，注重教育。 一是为党员干部订阅了党报党刊，倡导党员干部通过自学，不断提高自身的免疫力；二是选派了部分中层管理人员和“四管”人员参加了扬子公司组织的党员轮训活动，使他们在轮训中受到了教育。三是下发了和在特定时间下发了《关于进一步学习贯彻中国共产党领导干部廉政从政若干准则的通知》，《关于开展“廉洁诚信、忠诚企业”专项教育活动的通知》、《关于进一步加强中秋、国庆期间廉洁自律工作的通知》、《关于扬子石化礼品登记管理办法的通知》，切实抓好党员的廉洁教育工作。 3、组织开展纪检监察活动，使廉洁自律工作落到实处。 2010年4月8日，公司党委和公司纪委召开了工贸公司纪检监察工作会议，会上确定了年度纪检监察工作的任务，同时公司领导以“领导干部反腐倡廉”为主题，给全体党员和“四管”人员上了一堂党课。8月份公司各党支部组织了在职党员和“四管”人员观看了《中国共产党党员领导干部廉政从业若干准则》录像光盘，各党支部组织了以学习《廉政准则》为主题的党课。10月底，开展了“五五”普法法律知识竞答活动，广大党员积极参与，答卷收回率达到100%，答案准确率100%。11月，组织公司党员和入党积极分子参加了扬子公司纪委组织的“牢记宗旨，争当表率”党性党风党纪知识竞赛活动，从竞赛活动中提高党员的廉政自觉性。 4、2010年，公司纪委配合扬子公司信访办、扬子公司纪委处理了三封信访件，两封已基本处理完毕，一封公司纪委正在处理（不涉及在职党员）。到目前公司党员中未发现一起腐败案件。 四、围绕企业经济建设方面： 公司党委自始至终把“服务企业经济工作，营造稳定和谐环境”作为党建工作的出发点