企业训条及行为规范.doc

高效高率 高度负责 创企业最大最强化发展 实现人生最大价值观 打造卓越团队 销售团队员工训条 1、打造卓越团队，我们全力以赴。 2、凡事无理由，凡事无借口。 3、无条件立即执行。 4、不为失败找借口，只为成功找理由。 5、细节决定成败，事事精耕细作。 6、以上司为榜样，创造希望。 7、样板诞生信心、形象产生战斗力。 8、善于团队合作，提升共同价值，打造双赢人。 9、人生最大的敌人，就是自己。 10、合理的是培训，不合理的是磨练。 11、只做第一，求胜心是登上巅峰的翅膀。 12、敢于创新，敢于拼博。 13、不断提升自己；每天都做新的自己。 14、发掘无限潜力，创造销售奇迹。 15、没有绩效就是贪污。 16、不拉帮结派，不搞人际关系。 17、不赌博、不偷盗、市场期间不喝酒。 18、控制自己临时性的冲动和欲望。 19、不贪图小利、不占别人一针一线。 20、全力以赴，付出跟回报永远成正比。 21、只管去做，力尽职责，问心无愧。 22、没有不可能事，让一切不可能变成可能。 23、永不放弃，成功比失败只多一分钟，行动换取成功。 24、敬业为魂，把敬业当成一种习惯，勤奋好学者方能有所成。 25、行动是梦想的催化剂，拿200％的努力要求自己。 26、自动自发，合理的安排自己的工作。 27、管理好自己的情绪，修炼积极的工作及人生态度， 28、永远保持成功的信念。 29、积极的人像太阳，照到哪里哪里亮。 30、消极的人像月亮，初一十五不一样。 31、万事皆从今日始，抓住时间，成功就在眼前。 32、保持空杯心态，敢于否定自己。 33、目标明确，明确公司的目标，明确自己的目标。 行为规范 各经销商家同公司是合作关系，公司外出人员是代表公司进行业务工作开展或协助经销商家工作，为此，外出人员必须注重形象举止，工作态度，尤其不能以各种名义，增加经销商家的经济和精神负担，为规范各公司人员的行为，各部门人员必须严格遵守此行为规范： 1、公司人员必须注意着装，只要经销商家人员在眼前，不许穿拖鞋、短裤、背心等。 2、外出人员一举一动均代表公司，言谈举止均需文明，不得出言粗鲁、态度烦躁、举止轻浮，更不能扯皮、乱开玩笑、讥笑他人等。 3、外出人员在经销商家处一律吃工作餐，经销商家人员碍于情面定要相陪，用公司纪律事先声明，AA制同吃工作餐。特殊情况下，因业务需要，公司人员必须相陪时，需提前请示公司,作陪过程中，应以工作为主，不能喝醉。 4、出差人员不论经销商家是否有住宿条件，一律不准住在经销商处，以免增加经销商家无谓的负担。 5、公司人员上班时间一律不准喝酒，特殊情况下，比如，陪客户，也应以品酒为主，严禁喝多，并且，需提前申请。 6、公司工作人员在任何客户处，均需态度和蔼可亲，要注意沟通，工作的方式、方法，尤其做到样板示范。 7、公司工作人员不得因任何情况同客户发生争执，工作上沟通不了，应立即上报公司再行定夺。 8、公司工作人员外出期间必须做到每日向公司汇报当日工作情况，并做好每日的工作日记，回公司后，日记必须上交公司备案。遇有特殊情况，必须及时与公司取得联系，商量方案后方可处理。