发挥护士在疼痛管理中的作用刘莹课件.ppt

发挥护士在疼痛管理中的作用 ;主要内容;;2011年10月18日11:34 常州日报 　　　　67岁的张女士3年前因结肠癌在外地一家医院接受手术治疗，术后身体各方面都恢复得不错，唯独持续性、顽固性的肛周痛，让她坐卧不宁、精神萎靡，多处求医都找不到症结，最后是在疼痛门诊上看好了。“人们通常都认为疼痛只是疾病的症状，只要疾病治好，疼痛就会消失。 这是最常见的一个认识误区。”疼痛不仅仅是一种症状，有的疼痛特别是慢性疼痛其实就是一种疾病，可以治愈，完全不用忍着扛着。;;; ; 理解总疼痛（Total Pain);2003年美国术后疼痛调查;; 疼痛评估的意义; 世界卫生组织疼痛分级;面部表情疼痛评分量表（FPS-R);长海痛尺; 急危重症病人需要评估疼痛分值吗？;用于急、危、重症病人的疼痛评估;;认识到疼痛的重要性 掌握了疼痛的评分标准 ; 随着医学的发展，人们清楚地认识到不能控制的疼痛会对机体产生不良的影响，因此，对疼痛的控制比以前更为重视，但在临床中还是有很多病人的疼痛没有得到很好的控制，其原因是多方面的，概括如下：;疼痛评估和治疗认识误区;3. 相应的刺激在不同个体的痛值应当是一样的 4. 疼痛耐受性差的病人应当努力自己应对疼痛，不应该给他所期望的止痛药;疼痛评估和治疗认识误区;疼痛评估和治疗认识误区;疼痛评估和治疗认识误区;疼痛评估和治疗认识误区;疼痛评估和治疗认识误区;疼痛评估和治疗认识误区; 谁是疼痛评估的权威：病人/医务人员/病人家属？ 医务人员必须接受病人的疼痛报告 疼痛存在和程度最可依据的指标是病人的自我报告 疼痛评估最根本的核心是病人的自我报告;患者疼痛的;减轻了术后疼痛;对于医疗和护理; 医生 规范化的 疼痛治疗;谢谢聆听