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《基本的工作标准》(一)
新华保险管理培训项目;对招生现象的思考;想象一下,如果你是哈佛或牛津大学的校长,你的新生录取条件是什么?
想象一下,如果你要成为会计师、律师、医生等,门槛是什么?;问题的提出;课程目的;从医院的基本标准看寿险怪现象1;从医院的基本标准看寿险怪现象2;医生是公认的专业人员,必须要有基本的职业标准!到了今天,寿险行业里很多从业人员还得不到应有的尊重……;专业化时代,一个人可以什么事情都不会干,但一定会干好一件事
作为寿险营销成员,其他的你都不用干,但必须干好与寿险营销相关的工作事项
每一层级的寿险营销从业人员都必须要有与该层级相对应的工作标准
个体或者团队在该领域所表现的优秀程度取决于自我工作标准的设定;思考;我们要什么样的标准?;寿险营销标准的层级;研讨1; 优秀的团队与个人的标准都高于上一级的标准要求! 平庸的团队与个人的标准都低于上一级的标准要求! ;身边的典范案例;绩效表现的标准等级分类;思考;4件是“聪明、努力、诚实”工作的最低绩效标准;4件是保证基本收入的最低要求;每月4件是行业的平均工作效率,是专业人士的生存底线!;研讨2;业务员的基本工作标准;营业部经理的基本工作标准;课程回顾;做好四个基本
成为行业精英;谢 谢 THANKS
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