网络编辑职业从业分析指导.ppt

网络编辑职业 国家职业技能鉴定专家委员会网络编辑专业委员会 网络编辑职业 从业分析指导 BiaNews--社区运营群番茄运营 背景 　　 网络编辑被看作是一个新兴行业是因为人们对网络编辑职业的认可度还不高。随着网络媒体的行业地位逐渐提高，国家出台了一系列新兴行业的资格认证政策，各大人才培训机构也纷纷关注网络编辑的人才培养和认证考试，网络编辑的概念才逐渐走入人们的视线。 从业经验分享 招聘规则和应聘技巧 目录 从业经验分享 就业岗位分析岗位分类 职级：初级编辑、高级编辑、频道主编、总编…… 分工：内容（文字、记者）、活动、社区、运营、公关、设计、美编……都统称为网络编辑。 从业经验分享 宏观薪酬分析 根据智联招聘信息统计，从总体的发展趋势看，网络编辑的薪水要比传统媒体编辑的薪水高出1～2倍。 不同级别网站的网络编辑年薪差别依次以10000元为档：Sina、Sohu（6万元左右）/南方网、东方网/北国网（辽宁日报集团）、大洋网（广州日报社）等，还有很多专业垂直门户，劳动强度也依次递减。 不同地区薪酬差异不大。北京地区网络编辑平均月薪从2000～7000元人民币不等，与东北、华南相近。 行业与就业现状 需求现状 供不应求 2008年3月11日星期二，在智联招聘的网站上进行有哪些信誉好的足球投注网站，得到 3022个 招聘岗位。 从业经验分享 内部薪酬分析 绩效考核标准： 考核月度总分＝职业技能基本分＋工作绩效所得分＋团队协作分 考核分说明： 基本工资＋考核奖金 如：小A的薪水结构为1800元的基本工作与800元的考核奖金。 小A10月所得薪水为：1800＋800×85％＝2480元 从业经验分享 心态： 专业资源 主动 勤奋 坚持 （学不到的技能） （听不到的知识） 行业人脉 软技能： 理解能力、学习策略、 时间管理、 协作能力、判断和决策、 沟通能力、解决复杂问题等 从业经验分享 很多网站编辑在谈到自己初入网站时的经历，提到最多的几个词是“搬运工”、“紧张”、“加班”。 干得时间长了，资历越来越深，才可以开始策划主题，收入不断涨高。 结论:对于刚入行的网站编辑来说，最重要的就是坚持下去! （财经、IT、游戏、体育、时尚……固定一个领域） 从业经验分享 　　有超过两成的职场人平均一年之内就会跳槽一次。而一般来说，2-3年是企业人力资源管理部门认为可接受的较为合理的跳槽周期。 　　职场专家表示切不可因为暂时的冲动或一时的不满而跳槽。关键是看跳槽的时机及方向是不是对自己的职业发展产生了有益的影响。 　　80后大学生：对于职场新人来说，频繁跳槽会使自己在各方面都得不到积累，同时给应聘单位留下不踏实、不稳重的印象，而更重要的是，频繁的跳槽总是使自己在一个较低的平台中，很难获得上升的空间。 特别提醒 从业经验分享 在校从业准备： 培养对互联网和某一行业的兴趣 具备对资讯（四大媒体）广泛的好奇心 善于娴熟而高频率地使用有哪些信誉好的足球投注网站引擎 具备阅读和创作的习惯（杂谈随感博客：2000字左右） 招聘规则与应聘技巧 Sohu招聘程序： 简历关 笔试关 主编（总监）面试关 人事面试关 招聘规则与应聘技巧 面试： 　　1、通过自我介绍考察网站编辑的语言沟通能力和通过自我介绍过程中分析求职者的心理活动及一些蛛丝马迹了解个人的品质。然后对自我介绍中的一些关键字进行追问，就可以了解很多相关的东西。 　　KEE对求职者的过去的工作和以往的事情并不关心，人均有一个成长的过程，成长的过程中有错误是不可避免的，能从错误中领悟到工作和生活的真理的人是最好的。 2、KEE会随便问一些网站运营的知识，比如SEO，比如怎么防止漏新闻，比如怎么判断假新闻，比如对网站首页的一些观点和看法，对栏目设计的一些意见，探讨版面设计的一些细节，