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第三模块 人力资源管理的纽带-人际沟通课件.pptVIP

第三模块 人力资源管理的纽带-人际沟通课件.ppt

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第三模块 人力资源管理的纽带——人际沟通与领导能力(情理) ●说话魅力,决定你的人生品质 曾经有一位心理学家认为:无声语言所显示的意义要比有声语言多得多,而且深刻。他还对此列出了一个公式: 信息的传递:7%言语+38%语音+55%表情 这个公式中言语、语音、表情在信息传递的过程里,信息承载量的比例虽有必要作进一步的研究和探讨,但它强调无声语言在人际传播中的作用,还是有很大的意义。 因此,真正会说话的人,不仅会用嘴说,还会用表情和肢体语言。事实上,肢体语言本来就是人们用来传情达意的一种重要方式,只要通过眼神、表情、手势或姿态等,就能把自己的心意传达给对方知道。 早在30年代初,修辞学家陈望道先生就在其著作《修辞学发凡》中把语言划分为“态势语”、“声音语”和“文字语”三种。 他又把态势语分成三种:表情的、指点的和描绘的。 在许多活动中,如谈判、演讲、交谈、宴请等,有时候有些无法或不适于以言辞表达的意思,往往必须借助于表情、动作和姿态的作用,利用这种表情、动作、姿态可以起到加深语义和语感的功效,而这就是我们所说的说话魅力。 有时候,经过精心设计、周密考虑过的言语往往不能表露一个人的心态;有时也会由于语言表达能力的影响,而使口中传递出来的信息,不完全等于心中所欲传递的信息。这时肢体语言就能发挥它不可或缺的辅助效果。 因此,不仅信息传播者需借助无声语言的辅助作用,而且信息接受者也需要借助对方的脸部表情及身体动作、仪表举止,来捕捉隐藏在有声语言之后或之外的“真意”。在人际交流过程中,将这两者结合起来,确能帮助信息接受者更清晰更准确地获取信息,减少信息传递中的误差,增加信息传递量,达到更好的了解和沟通。 因此,要成为有说话魅力的人不难,只要你肯用“心”来说话;毕竟,人生在世,谁都不想和日子过不去,惟有会说好话的人,才会有好日子过。 幽默,一鱼两吃的成功说话术 幽默是一种最生动的语言表现手法,与幽默的人相处、谈话是一件非常有趣的事,而与人发生争执、各有坚持时,幽默常常可以让人立于辩论的不败之地,并化争执为会心一笑。 在论辩中反驳对方,有时舍弃锋芒毕露、相互抨击的语言,而采用风趣含蓄、诙谐生动的语言,其效果会更好。 如汉武帝晚年很希望自己能长生不老。一天,他对侍臣说:“相书上说,一个人鼻子下面的‘人中’越长,寿命就越长;‘人中’长一寸,能活一百岁。不知是真是假?” 东方朔听了这话,知道皇上又在做长生不老之梦了,脸上露出一丝讥讽的笑意。皇上见东方朔似有讥讽之意,面有不悦之色,喝道:“你居然胆敢笑话我?” 东方朔脱下帽子,必恭必敬地回答:“我怎么敢笑话皇上呢?我是在笑彭祖的脸太难看了。” 汉武帝问:“你为什么笑彭祖呢?” 东方朔说:“据说彭祖活了八百岁,如果真像皇上所说,人中一寸就活一百岁,彭祖的人中就该有八寸长,那么,他的脸岂不是太难看了吗?” 汉武帝听了,也哈哈大笑起来。 在这个故事里,东方朔以幽默的语言,用笑彭祖的办法来讽劝皇帝。整个批驳机智含蓄,风趣诙谐,令正在怒不可遏的皇帝也不禁转怒为喜,并且愉快地认输。 当然,幽默不一定都用在敌对的争吵和攻击中,有时也可以用在轻微的讽刺、戏谑、谈笑风生中,这时巧用幽默,既能达到驳斥对方观点的目酌,还能产生和谐友好、轻松愉快的气氛。 有一次,世界著名生物学家达尔文应邀赴宴,正好和一位年轻貌美的女士坐在一起。这位美人用戏谑的口气向达尔文提出质问道:“达尔文先生,听说你断言人类都是由猴子变来的,那我也是属于你的论断之列吗?”达尔文漫不经心地回答道:“那是当然的!不过你不是由普通猴子变来的,而是由长得非常迷人的猴子变来的。”达尔文并不用科学的道理反驳那位美女,而是以戏谑反驳戏谑,因为美女的提问属于偷换概念的诡辩。 尊重对方利益 既然沟通的目的是协调利益,那么,沟通的必要前提就是对对方利益的关注和尊重。孔子的一句名言表达出这层意思:“夫仁者,己欲立而立人,己欲达而达人。”(《论语·雍也》) “立”者,立足、立身;“达”者,通行、通达。要想自己站得住,也要让人家站得住;要想自己行得通,也要让人家行得通。公元前202年,楚汉相争的最后一仗,刘邦追项羽到阳夏,事先与几位诸侯约好会兵合击。到期,韩信、彭越之兵不至,刘邦孤军独进,被打得落花流水。 刘邦问张良:“诸侯不从约,为之奈何?”张良说,楚军眼看就要垮了,而韩信、彭越还没有明确的封地,他们不来是很自然的。如果君王能够与他们共享天下,马上就能叫来他们。刘邦于是派使者告知两人:发兵来合力攻楚

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