柔印事业部_生产车间_品包组_组长JD0609.doc

工作说明书 工 作 基 本 信 息 岗位名称 品包组长 制作日期 2005年6月9日 担任同一岗位人数 1 岗位代码 所属部门 柔印事业部 所属单位 品包组 直接上级主管 柔印部生产经理 直接下属岗位 品检员 工 作 描 述 内外部 协作关系 内部伙伴 印务事业部、柔印事业部印务课 外部客户 外发厂商 职责概述 督导与管理原物料品检、生产线上品检、成品品检、成品包装等各项工作。 职责范围 负责程度 应达成的目标 全权 部分 协助 1、督导、安排、调配属下完成原物料品检、生产线上品检、成品品检、成品包装等各项任务。 √ 及时、有效处理问题 2、及时编制各种报表，保证数据的准确真实 有效性。 √ 及时性、准确性 3、及时追踪生产进度，确保生产正常运行。 √ 及时有效达成 4、与生产单位排定并开展每一批货的产前会议，确保每一位组员了解每批订单的特性及品质要求。 √ 及时开展，确保会议效果 5、组织、安排组内的各项工作，组内人员的 教育训练及管理，制订、执行年度培训计划，指导、培训、考核、下属。 √ 人员稳定，素质提升，执行人员培训计划，有效执行工作中的教导 6、执行相关主管临时交办的任务。 √ 及时有效完成 7、协调处理相关部门的问题。 √ 寻找最佳解决方案，及时解决问题 8、生产状况及时回报生产经理 √ 及时回报 工 作 基 本 规 范 岗 位 资 格 学历与专业 中专以上学历 证书要求 资历与经验 2年以上相关工作经验 职能标准 性格特征 非常重要 耐心、谨慎、敬业 重要 能力/知识要求 非常重要 生产管理知识、团队合作能力 重要 操作技能 非常重要 电脑操作 重要 工作环境 室内[√ ]　　室外[　]　　噪音[　]　　粉尘[　]　　潮湿[　] 刺激气味[　] 工作强度 重体力[　]　　中体力[√]　　轻体力[　]　　脑力[√ ] 性别要求 男[　]　　女[　]　　无限制[√ ] 体格要求 无[　]　　听力[　]（　　　　　）　　视力[　]（　　　　　） 辨色力[√　]（无色盲　　　　　）　　身高[　]（　　　　　） 其它要求 年龄[　√]（35岁以下　　　） 无其它岗位经验[　]　　有其它岗位经验[√]　　最长在岗年限（　1年以上　　　　） 其它[　]（　　　　　） 培训 基础培训 生产管理知识 品检知识 组织分工 发展培训 印刷知识 签 核 批准 签字： 日期： 复核 签字： 日期： 审核 签字： 日期： 制表 签字： 日期： - 1 -