肥业技术发展部岗位说明书.docx

xxx肥业有限公司岗位说明书（技术发展部岗位）目 录01、技术发展部部长岗位说明书................ .........................................................0302、技术发展部研发工程师岗位说明书......... .........................................................0503、技术发展部工艺工程师岗位说明书..... ............ .................................................0704、技术发展部土建工程师岗位说明书......... .........................................................0805、技术发展部土建技术员岗位说明书......... .........................................................0906、技术发展部内勤管理员岗位说明书...................................................................10xxx肥业有限公司岗位说明书岗位名称技术发展部部长所属部门技术发展部岗位编号－JS－01职族类别管理类岗位等级B直接上级生产技术副总直接下级研发工程师、工艺工程师、土建技术员、内勤管理员岗位使命根据市场需求和技术发展趋势，研发、引进、改进新产品，提供技术支持和服务，确保公司的技术优势和技术服务。工作模块岗位职责新产品开发根据市场发展趋势，负责拟定公司的产品结构及发展规划。制定新产品开发预算和研发计划，并组织实施。根据公司产品规划，组织新产品的设计、研发工作。组织研发项目成果的评审工作。新技术引进根据市场发展趋势，负责拟定公司的新技术引进规划。参与技术引进的谈判、审查，协助技术可行性报告的编制。负责拟定引进技术的消化吸收措施并组织实施。组织工程技术人员参加技术攻关，解决技术难题。组织新技术引进成果的评审工作。监控、评估公司技术标准的执行状况，并组织进行持续改善。技术改进负责重大技改项目的可行性分析与立项、计划。负责组织生产现场技术改进和攻关项目，并对项目成果进行评定。组织重大新建、技改项目管理和竣工验收。组织对技术改进和攻关项目成果进行评定。生产工艺根据工艺技术发展趋势，负责拟订生产工艺改进计划。组织制订、推行和完善公司产品和工艺技术的管理制度和技术标准。组织产品工艺设计工作。负责公司各生产单位工艺技术的管理与改进工作。生产技术支持负责对生产现场的技术难题（包括产品、工艺等技术）提供技术解决方案，并主导实施解决。审核公司产品和工艺技术的管理制度和技术标准。审核生产现场的技术难题（包括产品、工艺等技术）技术解决方案。环保安全负责公司的安全环保技术攻关。协助对公司安全环保项目进行检查。零星土建负责制订公司的零星土建工程计划，联络土建工程队。组织零星土建工程的检查监督与验收。综合管理负责本部门目标与实施计划的分解落实。负责对已经批准的各类相关专项计划的实施。计划并对直属人员进行培训和培养，不断提高下属人员的工作技能。负责对直属人员进行绩效考核、绩效沟通和绩效工资的分配。xxx肥业有限公司岗位说明书岗位名称技术发展部部长所属部门技术发展部岗位编号－JS－01职族类别管理类岗位等级B直接上级生产技术副总直接下级研发工程师、工艺工程师、土建技术员、内勤管理员工作模块岗位职责（续）综合管理负责对部门员工的甄选和调配工作。负责本部门职责范围内对外事务的协调与沟通。负责部门内部的岗位设置、职责划分以及分管人员安排草案的提出。负责本部门岗位说明书体系的动态维护。协调、处理部门内部及本部门与其它部门之间的关系，并负责处理对本部门的投诉。负责宣导公司的企业文化，做好本部门内部文化建设 。负责本部门归口相关体系文件的修订与完善。负责公司管理制度、文件及上级指示的宣贯与监督执行。负责监督、指导、抽查下属的工作，并提出建议。负责本部门资产的购置、维护和管理。负责本部门归口各项费用的控制与管理。负责与公司签订安全管理责任书，并保证安全管理达标。其他直接下属出差或休假时，需代理其工作。完成领导交办的各项临时性工作。任职资格基本要求学历大学。专业化工工艺与工程；机电工程；其他。性别不限。经验工作经验：10－15年；行业经验：8－10年；岗位经验：5－8年。资格证书无。知识基本知识公司简介3；公司核心价值观3；公司流程2；规章制度2；公司产品知识2。专业知识财务专业知识：财务知识1；成本管理知识1。管理专业知识：项目管理知识4；战略管理知识3；人力资源知识2；行政管理知识2；企业