组织行为_____价值观与个体行为.ppt

第二章个体心理与个体行为 价值观与个体行为 第三节 价值观与行为 一、价值观的内涵 价值观是指一个人对周围客观事物（包括人、事、物）的意义、重要性的总评价和总看法，是一个人基本的信念和判断。 第三节 价值观与行为 是与非 刘、关、张“桃园三结义” 陈宫、曹操、吕伯奢 善与恶 刘备食肉 美与丑 1、黄承彦是名士。 2、黄氏是刘表后妻蔡氏外甥女。3、黄氏贤内助 克林顿与诸葛亮 第三节 价值观与行为 道不同不相为谋 价值观影响个人行为、群体行为和整个组织的行为，进而影响组织的效率和功能。 第三节 价值观与行为 二、斯普朗格尔的价值观分类法 1、理性价值观 2、唯美的价值观 3、政治的价值观 4、社会的价值观 5、经济价值观 6、宗教性价值观 第三节 价值观与行为 三、中国人的核心价值观 忠，孝，仁，义，礼，智，信，耻。 “忠”之于国家；对自己的国家，忠诚，这是作为一个中国人应该做到的。 “孝”之于长辈；对自己的长辈，孝敬，这是身为人子的根本，人应该懂得报恩。 “仁”以待人；仁是博爱，怀着宽厚的心去对待别人。 “义”之于朋友；对自己的朋友，义气，这是人在社会上立足的基础。 第三节 价值观与行为 三、中国人的核心价值观 “礼”以接物；礼是教养，懂礼数的人才是有教养的人，才是受人尊敬、受人欢迎的人。 “信” ，为人处事之根本，人无信不立，事无恒不成，信恒乃是人的精华。人不可无信； 智” ，绝非仅是智商，智者，追求的是一种通达事理的境界，是广智。人不可少智；“ 耻” ，知耻而后勇，乃大智。耻是一种动力，一个自省的过程。人不可忘耻。“ 第三节 价值观与行为 四、个人价值观与组织价值观 个人价值观是组织价值观的基础 用组织价值观引领个人价值观 行为上放松，思想上约束，组织上放松，个人上约束。 第三节 价值观与行为 五、价值观对人的影响 影响对其他个人和群体的看法，从而影响人际关系； 影响个人的决策和解决问题的方法； 影响个人对所面临的形势和问题的看法； 第三节 价值观与行为 影响工作态度和有关行为的道德标准； 影响个人接受或抵制组织目标压力的程度 影响对个人及组织的成功和成就的看法； 影响对个人目标和组织目标的选择； 影响组织中激励机制的建立和人力资源政策的制定。 第三节 价值观与行为 /bbs/Default.asp?id=2659 * *