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泸州市叙永县职业卫生管理工作的思考 　　安全生产，责任重于泰山，安全是人类生存,社会发展的最重要,最基本的要求,安全生产是人们生命健康的保障,是社会稳定和经济发展的前提。随着经济社会的快速发展，工业突飞猛进,在向社会提供丰富物质生活的同时,由于职业危害因素的增加也使得职业病现象越来越严重,职工的身体健康受到严重威胁。作为安全生产工作中的职业卫生管理，工作的重要性越发凸显出来。 　　尘肺病是职业病中最为普遍的职业病，一旦患病，很难治愈。尘肺病患者往往需要终身治疗，且治疗费用昂贵，病人不仅不能为社会创造财富，反而要消耗社会财富，不少患病农民工因病返贫，进而导致很多社会问题。叙永县企业职业危害以粉尘、噪声为主，其职业病主要表现为尘肺病，由于历史原因，尘肺病人数量较多，造成社会矛盾严重，必须高度重视，并认真抓好职业卫生管理工作。本文试通过分析叙永县职业卫生管理现状，对新形势下如何抓好职业卫生管理工作，作一些粗浅的探讨。 　　一、叙永县职业卫生基本情况 　　叙永县生产企业主要以矿山企业为主，有煤矿29对、硫铁矿35对、方解石厂5家、石厂53家、砖厂43家、石英砂厂2家、水泥厂5家、化工厂2家，从业人员共计约2万人。由于叙永县经济发展相对滞后，企业生产规模小，生产投入不足，职工工作环境较差，加上由于历史欠账，职业卫生管理工作压力较大。 　　根据统计数据，2016年叙永县职业健康体检8646人，其中疑似职业病人数197人，职业禁忌426人，确诊职业病人数41人；2016年职业健康体检8625人，其中疑似职业病人数166人，职业禁忌46，确诊职业病人数29人，每年体检人数不足职工总数的一半。每年因为职业健康引发的上访问题严重，2016年上访7次，其中集体访4次，2016年上访8次，其中集体访3次。 　　二、叙永县职业卫生管理存在的问题 　　当前叙永县职业卫生管理工作存在诸多问题，其主要表现在以下几方面：一是企业负责人，管理人员对职业卫生工作认识不足，职业危害防治主体责任不落实，只是被动开展职业卫生管理工作；二是广大企业职工职业健康防护意识不强，对职业病认识不够，在工作中没有主动进行健康防护；三是企业的职业安全健康工作基础薄弱。目前，我县的企业以私营小企业为主，规模小，设备简陋，技术落后，只有少数企业设置了防尘设施；四是职工流动性较大，缺乏健康跟踪，发现身体受到伤害而盲目维权，造成大量社会矛盾。 　　三、职业卫生管理工作的思考 　　加强宣传，营造氛围 　　加强宣传工作，营造良好的职业病防治社会氛围，对抓好职业卫生管理工作尤为重要。具体应当采取以下措施：一是利用会议宣传。在安委会成员单位扩大会议和各类安全生产会议上，大力宣传职业病防治工作，提高乡镇、部门和企业负责人对职业卫生监督管理工作认识；二是深入企业宣传。监管人员深入乡镇、企业，对管理人员和企业职工进行集中宣传，向职工和群众发放宣传资料，督促企业张贴宣传标语、办墙报、板报等形势，提高企业职业病防治整体意识；三是利用每年《职业病防治》宣传周活动和安全生产宣传月活动等，在人群聚集场所开展职业病防治宣传；四是利用媒体进行宣传，充分利用地方新闻媒体，报刊杂志、地方电视台，加强对职业卫生工作宣传，增强社会影响力。通过多渠道宣传，使广大人民群众都知道职业病防治工作的重要性，让全社会都来关注职业病。 　　强化培训，提高意识 　　当前，企业业主，管理人员对职业病防治认识不足，广大劳动者素质相对低下，对职业危害认识不够，强化培训，提高全体企业人员的职业卫生管理意识尤为重要。我们应当聘请省、市职业卫生专家，对企业业主、管理人员开展职业卫生知识培训，让企业管理者明确抓好职业病防治工作，是法律法规明确要求企业必须落实好的工作责任，明白从哪些角度开展职业卫生管理工作。督促企业落实好职业卫生管理主体责任，定期组织对全体职工进行职业卫生知识培训，提高职工职业健康意识，在工作中主动开展职业危害防治工作。 　　建章立制，落实责任 　　认真指导督促企业建立职业卫生管理机构，配备专职管理人员，设置企业职业卫生管理办公室，建立健全企业职业卫生管理规章制度并向全体职工进行公示，落实相关管理人员的管理责任。让企业职业卫生管理工作真正做到有人抓，有人管，责任落实到位。 　　落实三检，建立档案 　　开展职业健康“三检”工作，能有效维护职工健康权益，同时也是落实企业主体责任，保护企业利益的基础工作措施。职业健康“三检”包括岗前、岗中和离岗体检，企业必须严格落实“三检”，为每名职工建立职业健康监护档案，做到一人一卷建档。职工在离厂时，企业免费为职工提供健康档案复印件，并妥善保管原件，这样能做到对职工的健康情况跟踪监护，同时由于职工岗前、离岗健康情况明确，能有效避免因健康问题责任主体不明而引发的社会矛盾。另外通过“三检”能及时发现职工身体健康状