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《“雁归兴毕”促进农民工返乡创业就业实施方案》全文[权威资料].docVIP

《“雁归兴毕”促进农民工返乡创业就业实施方案》全文[权威资料].doc

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《“雁归兴毕”促进农民工返乡创业就业实施方案》全文[权威资料].doc

《“雁归兴毕”促进农民工返乡创业就业实施方案》全文 本文档格式为WORD,感谢你的阅读。 必威体育精装版最全的 学术论文 期刊文献 年终总结 年终报告 工作总结 个人总结 述职报告 实习报告 单位总结 演讲稿 《“雁归兴毕”促进农民工返乡创业就业实施方案》全文   《“雁归兴毕”促进农民工返乡就业实施方案》已经出台实施,有什么具体内容呢?   “雁归兴毕”促进农民工返乡   创业就业实施方案   根据《省人民政府办公厅关于印发“雁归兴贵”促进农民工返乡创业就业行动计划的通知》(黔府办发〔2015〕31号)精神,结合我市实际,特制定本实施方案。   一、主要目标   全市2015年到2017年引导16.3万人以上农民工返乡创业就业(其中留守儿童困境儿童家庭劳动力6.3万人),组织开展各类培训11.5万人次以上;2015年到2020年累计引导32.6万人以上农民工返乡创业就业(其中留守儿童困境儿童家庭劳动力9.4万人),组织开展各类培训23万人次以上。   二、工作任务   (一)结合产业转型升级带动返乡创业就业   1.积极承接东部地区产业转移,鼓励在外已成功创业的农民工,将适合的产业转移到家乡再发展。   2.引导返乡农民工围绕美丽乡村、产业园区、小城镇、现代高效生态农业、特色农业板块经济建设和县域经济发展方向,结合《贵州省鼓励民间资本投资重点领域清单(正面清单)》开展创业,发展乡村旅游、生态经济、林下经济等特色生态农业,促进农村一、二、三产业融合发展,加快农村同步小康进程。   3.鼓励返乡农民工借助“互联网+”创办农村电子商务企业,支持返乡农民工创办的小门面、小作坊提质升级,形成一批具有毕节特色的企业和品牌。   4.支持返乡农民工立足本地农业资源,创办农民合作社、家庭农场、农业产业化龙头企业等新型农业经营主体。   5.以煤、电、烟等传统产业为支柱,大力培育和发展七大生态新兴产业、大数据和服务外包与呼叫产业。   (牵头单位:市发展改革委;责任单位:市人力资源社会保障局、工业能源委、工商局、农委、扶贫办、商务局、科技局、旅游局、供销社、邮政管理局,各县)   (二)提升返乡农民工就业创业能力   1.根据返乡农民工等人员创业特点、需求和地方经济特色,大力开展创业培训。返乡农民工可到人力资源社会保障部门认定的培训机构参加创业培训,并按规定给予创业培训补贴。   2.实施好“贵州省中小企业星光培训工程”,建立健全创业辅导制度,加强创业导师队伍建设。   3.实施“春潮行动”农民工职业技能提升计划,开展劳动预备制培训、在岗农民工岗前技能提升培训、高技能人才培训。   4.实施创新职教培训扶贫“1户1人”行动计划,到2017年实现全市农村建档立卡贫困户“1户1人技能”全覆盖,确保“培训1人、就(创)业1人、脱贫1户”。   5.围绕产业园区、农村电子商务、“5个100工程”、大数据和服务外包与呼叫产业,以及粮油、生态畜牧、茶、果蔬、马铃薯、中药材等特色种养殖优势产业,开展“农业科技成果转移培训”、“农民培训”,帮助返乡农民工掌握必威体育精装版现代农业生产的新技能、新方法,针对美丽乡村建设举办能工巧匠培训班,培育生产经营型、社会服务型、专业技能型的现代农业从业者。   6.加强高技能人才培训基地、技能大师工作室建设,支持返乡创业培训实习基地建设,动员有条件的企业为返乡农民工提供创业见习、实习和实训服务,加强与东部地区对口协作,组织返乡农民工到东部企业培训学习。   (牵头单位:市人力资源社会保障局;责任单位:市工业能源委、商务局、农委、扶贫办、教育局、科技局,各县)   (三)抓好中等职业教育   1.基本普及十五年教育,鼓励农村应届初高中毕业未继续升学的学生就读职业学校。   2.具有初中以上学历的农民工,可免试就读市内中职学校,实行注册入学制,属于全日制就读的,全部纳入免学费范围。对符合中职国家助学金政策的,按规定享受国家助学金补助。具有高中以上学历的农民工,可参加高职院校自主招生考试并择优录取。   (牵头单位:市教育局;责任单位:市人力资源社会保障局、扶贫办、财政局,各县)   (四)加强基层服务平台建设   1.加强乡(镇、街道)人力资源社会保障服务中心建设,争取“十三五”前期实现乡(镇、街道)基层服务平台全覆盖。   2.加强市、县、乡三级农民工综合服务中心建设,争取“十三五”前期,每个县(区)、乡(镇、街道)都建设1个服务中心。   3.依托基层服务平台,整合人力资源社会保障、财政、工商、民政、税务等部门职能,设立农民工创业就业综合服务窗口,提供“一站式”亲民、便民、利民、贴心的服务。   4.整合人力资源社会保障、统计、公安、卫生计生等部门资源,探索建立劳动力管理服务信息统计联审制度和定期调查制度。逐步建立完善劳动

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