XX小记者综合管理办法.docx

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XX小记者综合管理办法

今日牟平小记者综合管理办法记者渠道管理今日牟平报社每位记者均可与合作单位以团体形式独立发展小记者团队,如:星光舞蹈小记者团队。考虑到微信群有500人上限,每位记者可各自建群,并有义务按本报小记者活动统一部署,分工组织和调度各自分管的小记者团队,并有权任命某位或多位小记者成为该小记者团队的小队长、副队长等。组织维护每位记者名下的小记者团队中,如出现报纸发行不到位、对活动报名规则或突发情况不理解等个别状况,相关记者有义务及时提供咨询解答服务,做好维稳工作。本报组织不限人数的大型小记者活动时,相关记者有义务参与组织带队工作,并协助活动总负责人维持现场活动秩序,保障小记者人身安全及行为规范。数据支持要求每位带队记者责任到人,直接参与本报小记者活动的系列策划,主要是兑现之前承诺与合作单位之间的体验活动合作,如:外太空机器人分批次体验活动等,要求记者做好活动对接及相应策划工作。同时,要求小记者活动总负责人及相关带队记者,做好数据统计,具体包括每次活动的参与人员明细,以及每位小记者年度内实际参与活动的次数、发稿次数以及相应的小记者考核数据统计,通过数据加强小记者管理制度。小记者报名规则小记者报名参与活动,主要由带队记者或小队长通知,或由家长通过小记者微信/QQ群、《今日牟平》小记者专版,按具体报名规则进行报名。小记者及家长应自觉遵守报名秩序,对于不限人数的活动,本报会限定报名时间,对于限制人数的活动,本报会酌情增加活动期数,尽力保证让每一位小记者都能得到活动体验机会。如因小记者或家长个人原因未能及时报名,本报及活动主办方不负相关责任。本报对小记者年度参与活动有次数限制,全年不超过12次,本报工作人员会对每一位小记者参与活动的实际次数做详细记录,以此维护和保障每一位小记者每年参与活动均不少于12次(个人弃权除外)。同时,对于成功报名又无故缺勤的小记者,本报将对其按违纪行为处理,记次数并减少一次参与活动的机会。报名成功后因故无法参与活动的小记者,必须在活动正式开始前,提前2小时告知相关负责人,否则按违纪处理。考核评定本报对每一位小记者日常投稿、活动参与、任务执行等具体表现进行考核打分,如:本报鼓励小记者日常踊跃投稿,投稿并被采用,一次加2分。每次小记者活动结束后,小记者按要求提交日记,加1分,未提交不扣分,如被采用并发表则再加2分。参与活动无故缺勤者,一次扣2分(可制定更具体的奖惩细则)。本报将在每年年终,根据每一位小记者的考核得分,进行综合评定,并给予相应荣誉奖励。选拔队长本报根据小记者们一段时期内的综合表现,选拔出优秀小队长,协助分管记者和具体活动负责人组织调度、维持秩序。主要通过认真程度、活动表现、性格礼仪等方面进行选拔(相关负责人可进一步制定具体选拔标准)。联盟单位1、小记者联盟单位只需发展30名(含)以上小记者,即可获正式授牌资格,并在《今日牟平》刊发新闻予以宣传报道。(1)如申请成为联盟单位,则需由该单位相关负责人与今日牟平相关负责人接洽并登记小记者订报票据1本,票据由报社指定记者保管并代开收据,如联盟单位发展满30名小记者即可获得正式授牌资格;(2)小记者联盟单位获得授牌资格后,当年可获5篇新闻稿件支持,体裁仅限非广告性质的社会新闻、公益?新闻、动态新闻;如当年累计发展小记者(含续订)60名(含),则可获1/2版版面支持,可做商业广告或软文宣传;当年累计发展小记者(含续订)120名(含),则可获1次整版版面支持,可做商业广告或软文宣传,1次整版也可分为2次1/2版使用。2、联盟单位需要为小记者适时提供相应的培训/实践体验、学习场所等。(1)联盟单位可以以多种形式与今日牟平报社合作,前提是可以满足小记者学习、生活等方面的某种需要;(2)联盟单位可以适当地为小记者提供培训、实践等体验机会,由今日牟平报社组织小记者参与体验活动。3、本报鼓励并支持小记者接受相关联盟单位的专业培训、社会实践;(1本报将结合各联盟单位实际需要及小记者队伍特点,策划相应的活动,促进小记者及其家长与各联盟单位之间的互动,鼓励并支持小记者接受相关联盟单位提供的服务;(2)本报可整合各联盟单位资源,组织策划专项活动,并通过报纸、微信及现场,对各联盟单位进行推介。4、各联盟单位发展的小记者可独立成团,在参与小记者活动方面,享受与其他小记者同等待遇,同时也可组团参与本报策划的各类活动,包括竞赛类、公益类等。5、各联盟单位发展的小记者可集中办理小记者证,小记者每次参加活动时,需主动佩戴小记者证。6、小记者可凭证免费或以特殊优惠参与本报组织策划的小记者活动,包括培训、实践、旅游、观摩等福利活动,同时小记者还可踊跃投稿,优秀作品可获得刊发的机会。7、合作双方如有一方有意解除联盟合作关系,则由今日牟平报社收回牌匾,但并不影响小记者继续享受小记者应有待遇。8、如有其他内容,可随时

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