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关于增强企业基层工会活力探讨
关于增强企业基层工会活力的探讨
【摘要】:文章论述了关于如何加强企业基层工会活力建设,不断增强基层工会工作的适应性和有效性,是落实“组织起来、切实维权”工作方针的要求,也是坚持走中国特色社会主义工会发展道路的需要。增强企业基层工会活力,是加强基层工会建设的必然要求,增强基层工会活力,重点是要加强企业工会文化建设,不断提高工会干部队伍素质。基层工会的规范化建设,必须取得企业行政的支持,同时紧紧围绕企业自身特点组织职工开展各种有益身心健康的活动,以增强企业基层工会的活力和凝聚力。
【关键词】:增强基层工会活力
前言
企业基层工会直接联系和服务职工群众,是工会全部工作和凝聚力、创造力的基础,是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者。在企业组织形式、经营、用工、分配方式多样化,各种矛盾和利益关系趋于复杂的新形势下,能否进一步加强企业基层工会活力建设,不断增强基层工会工作的适应性和有效性,是落实“组织起来、切实维权”工作方针的要求,也是坚持走中国特色社会主义工会发展道路的需要。
一、增强企业基层工会活力,是推进基层工会建设的必然要求
增强企业基层工会活力,是新形势下对工会工作的必然要求。但我们看到:一些地方基层工会工作的现状还不适应或不完全适应新形势、新任务的要求:新建企业与日俱增,职工队伍不断壮大,使工会组建和发展会员的任务越来越重;非公有制企业工会组织快速发展与其工作基础薄弱的矛盾日渐突出,工会基层组织作用的发挥与职工群众的期望值仍有一定距离;因此,认真贯彻落实全总《关于进一步加强基层工会工作的决定》,以改革的精神加强工会自身建设,增强基层工会活力是加强工会组织建设重中之重的工作。
增强基层工会活力,是工会在构建和谐社会中发挥作用的要求。首先,应把广大职工的思想统一到“十二五”规划的总体要求上来,把他们的智慧和力量凝聚到实现“十二五”规划的目标任务上来,这是基层工会组织的重要工作;其次,基层工会是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者,在协调劳动关系???推进社会主义和谐社会建设中,其作用是其它组织不可替代的;另外,建立和谐稳定的劳动关系,建设“四有”职工队伍,切实为职工办实事、办好事是基层工会工作的重要内容,同时也是建设和谐社会的题中要义。
二、增强企业基层工会活力,重点是加强企业工会建设
增强基层工会活力,必须把重点放在企业,必须按照《关于进一步加强基层工会工作的决定》的要求,以组织建设为基础,以机制建设为核心,以职工评价为标准,以企业发展为目标,大力推进企业工会建设。要大力加强对不同类型企业的调查研究,准确把握当前企业改革发展的状况和趋势,企业职工面临的问题和困难,企业工会工作的重点和难点,要提出有针对性的工作思路、措施和建议,并认真抓好落实,努力把企业基层工会建设提高到一个新的水平。
把增强基层工会活力的重点放在企业,必须强化基层工会组织建设工作。根据企业和职工发展变化的实际,制定企业工会组建工作目标,不断提高工会组建率和职工入会率。在国有、集体改制企业,要加强工会组织的整合重建,坚持“企业改制到哪里,工会组织就重建、整合到哪里”;在非公有制企业,要加强工会组织的规范化建设和作用的发挥;不断增强工会组织的凝聚力和影响力。同时继续抓好建设“职工之家”活动,把建会、建家工作结合起来,进一步推动企业工会各项工作的开展,使企业工会组织迸发出生机和活力。
三、增强基层工会活力,必须解决好四个方面的问题
(一)增强基层工会活力,必须坚持党的领导,争取行政的支持
实践证明,党委重视、行政支持是增强基层工会活力、切实发挥基层工会作用的重要保障。坚持“以党建带工建,以工建促党建,党建工建一起抓、共同发展”的思路,有效促进了改制企业和新建企业工会工作的健康发展;政府和工会、企业行政和企业工会坚持联席会议制度,共同研究并帮助解决工会工作中的实际问题。由于党委的重视、政府(行政)的支持,各有关部门的积极配合,逐步形成“党委领导、政府支持、工会运作、各方配合”的齐抓共管良好工作格局。
(二)增强基层工会活力,必须围绕大局组织职工开展各种有益活动
组织职工开展各种健康有益的活动,是各级工会增强活力、发挥作用的有效载体,也是实现工会组织有为有位的有效途径。如围绕经济建设的大局,开展群众性经济技术创新活动和“创争”活动,这既是提高职工队伍素质、也是提高企业经济效益的“双赢”活动;通过“建家”活动,把基层工会建设成温暖的职工之家。通过开展以“双爱双评”为主要内容的建家活动,推动了《工会法》、《劳动法》等法律法规在外资、民营企业中的贯彻实施,激励了职工爱岗敬业的劳动热情,促进了企业健康发展;通过送温暖活动和对困难职工的帮扶活动,把党和政府的温暖和关怀及时送
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