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农民工工资与大学生工资趋同政治经济学分析 　　摘要：农民工工资高涨而大学生工资却一再低迷，两者逐渐趋同，部分地区甚至出现前者高于后者的现象。为什么会出现这样的现象？这样的情况合理吗？从政治经济学角度分析，当前农民工工资水平不应高于大学毕业生的工资水平，而现实中出现这一现象是在中国产业结构调整等因素共同影响下的阶段性的、局部的短暂现象。随着中国产业结构的完善这一情况必将改变。 　　关键词：农民工 大学生 工资趋同 政治经济学分析 　　中图分类号：F24文献标志码：A文章编号：1673-291X（2011）25-0150-02 　　引言 　　在农民工甚为短缺的情况下，农民工工资水涨船高，企业主们希望以此能吸引并挽留住大批回流的劳动力。然而即便如此，农民工回流之势仍难以阻挡，企业用工紧缺问题仍得不到解决。与此相反，曾经被人们追捧的大学生群体却面临就业难、工资低的问题。中国科学院人口与劳动经济所所长蔡?表示，随着大学毕业生供给的增多和青年农民工数量减少，我们注意到两者之间的工资水平有趋同的趋势。而从就业率看，大学生也远不如青年农民工的就业水平。据麦克思公司调查显示，2008届高校大学生就业率为85.6%，2009年为86.6%，约1/3的大学生是在毕业后半年内实现就业，还有一大部分是在毕业半年之后才实现就业。而据人保部统计数据表明，2009年回到城市的农民工97%找到了工作，过去几年的就业水平均维持在90%以上。以上表象似乎表明大学生就业还不如农民工。因此，很多人开始提出“读书无用论”之类的言论。难道读大学真得如此不堪吗？笔者不以为然。下文将从政治经济学角度对这一问题进行分析，以揭露农民工和大学生工资趋同的真实面目。 　　一、工资决定因素 　　马克思在《资本论》中写道，商品的价值是由生产该商品的社会必要劳动时间所决定的，当劳动力成为商品进行买卖时，其价值也是由生产或者再生产该特殊商品所需的社会必要劳动时间决定。然而，劳动力作为活体又有着区别与一般商品的地方，需要进行发展的投入，即再教育。因此，劳动力价值应包括三个部分，分别为满足自身生存需要的生活资料价值、满足繁衍??代需要的社会必要劳动时间以及再教育以获得自身发展所需要的投入。劳动力价值在劳动力市场上近似的表现为工资水平，即劳动力价格。 　　二、农民工工资决定和大学生工资决定的分析和比较 　　1.自身生存。在高通胀的时代，高昂的生活成本成了每个挣扎在城市生活的人的痛楚。食品价格飞涨、房屋租金提升、出门打车还提计燃油费，人们不禁发出悲惨的疑问：什么没涨价？不管是农民工还是大学生，生存生活资料上的开销都越来越高，工资上涨的幅度总是赶不上物价上涨的幅度。为躲避不断攀升的物价水平，农民工干脆不进城了，回乡即使拿不到像城里这样的高工资，但除去高昂的城市生活成本也就相差无几。但是，大学生能这样吗？相信大多数的大学生都不会甘心就此弃城奔乡。在农村，且不论工资水平，他们没有理想的工作，也没有像农民工那样可以拿来耕作创收的土地。所以，大学生只能承受着城市飞涨的物价，支付昂贵但又不可或缺的生活资料。 　　2.繁衍后代。在中国计划生育基本国策规定下，大多数家庭都只能养育一个孩子，这一点无论对于农民工还是对于大学生来讲都是公平的。然而在此必须考虑一个教育费用的问题。且不论孩子生活费用问题，城市的教育费用必定大于农村的教育费用，这一点是毋庸置疑的。而当前中国大学生就业出现大城市扎堆现象，即使有回到农村的大学生，在享受过城市较完善的教育体系之后他们总希望自己的孩子在城市接受教育。而且，与农民工相比大学生更愿意对孩子的教育投入更多。此外，大学生有别与农民工的一个重要之处在于户籍制度。大学生可以凭借其在大城市的求学经历将户口安置在城市，但是农民工却很难做到户口迁移。在这样的背景下，大学生的下一代可以很容易地享受城市教育，但是农民工的子女却很难实现。高昂的学费、借读费往往使农民工将子女留在教育水平差但费用较低的农村地区。总体来讲，近期大学生在培育后代上的花费远远高于农民工。 　　3.再教育。虽然目前大学生在毕业后的初期得不到很高的工资待遇，但其工作环境和工作条件相比于农民工较为优越，接受再教育的机会较多，上升空间较大。然农民工的情况却截然不同，据教育部提供的数字显示，进城务工人员中有50%以上进入中国制造业和服务性行业的第一线，其中80%的人员没有受到过任何职业技术培训，所在企业也少有再教育计划和安排。必须注意到的一点是，农民工的流动性远大于大学生。外出就业的农民工对所从事的工作缺乏规划性，经常更换岗位。而大学生在进入大学之时就对未来的工作方向有了一定的判断。即便现在大学生毕业之后专业不对口情况很普遍，但他们在选择工作时对自己的能力和工作岗位的要求进行过一定的衡量，计划性和针对性较强，工作后流