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结果
内容
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五月
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课程一天+四天技术落地（指导）
5万
资深营销经理招募
采用风险逆转策略招聘（设计晋升）
电话营销招募
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会议营销招募
4名招聘
大客户营销招募
2名
第二阶段
六月
《360业绩核爆系统》第一阶段
课程三天
6万
团队业绩提升
导入信念，状态，方法。 落地团队文化。 打造高业绩战斗团队。
第三阶段
七月
薪酬组织架构设计
咨询或者集中授课
价值3万（赠送）
薪酬激励搭建
业务部门薪酬激励策略
组织架构搭建
第四阶段
《业绩生发系统》第一阶段
课程三天
6万
营销活动提升
p2p新营销思维
会议营销提升
会议营销绝对成交
销售技能提升
第五阶段
7~12月
《360业绩核爆系统》第二阶段
1、课程三天
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定制解决
业绩系统
2、跟踪服务（定期）
团队问题突破
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《业绩生发系统》第二阶段
1、课程三天
3万+业绩分成
定制解决
生发系统
2、跟踪服务（定期）
员工自动自发
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