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引才判断五分法006

引才五分法 想继续打工还是想开始创业? 怎样看待保险行业发展前景? 对人寿保险的认识如何? 对太平人寿的“三高”如何看待? 引才过程中使用《聚焦太平》的技巧 初次面谈时:我觉得你是一个学习能力很强的人,你能不能用半小时的时间(今天回去后)认真看看这本书,然后跟我谈一下,太平的“三高”是咋回事?太平有哪些方面让你感兴趣?到时也请你结合自己的生活经历,谈谈为什么保险是科学的制度安排?为什么保险是尊严、是爱与责任,好吗? 主管面试时:我们公司面试很规范,经理一定会问你对太平的“三高”怎么看,太平有哪些方面吸引你,到时也会让你结合自己的生活经历,谈谈为什么保险是科学的制度安排,为什么保险是尊严、是爱与责任,你能不能用半小时的时间(今天回去后)认真看看这本书,然后再见经理好吗? 引才过程中引导征求亲朋意见的技巧 征求家人意见:你的职业规划是家里的大事,你做保险一定要得到家人的理解和支持!家人如果支持当然是好事,就算反对也是出于对你的关心,也是为了家里好,因此你只要让家人明白,你之所以考虑做保险,就是为了让家人生活的更好、让自己将来更开心,那他们一定会理解你、支持你的,你说是吗? 征求朋友意见:如果你真的做了保险,那你的成功一定离不开朋友们的理解和支持,我给你一个建议,今天你回去后,给十个关系比较好的朋友打电话,不必见面谈,打电话就好,你就说:最近一直在考虑未来职业规划的事,有个朋友建议我去做保险,你觉得怎么样?无论对方支持、反对或是中立,你都不用多说,只说感谢他的意见,你会进一步了解。然后我们一起分析一下,我也听听你对这些意见的态度。 * * 引才面谈过程中的判断与强化 引才对象 成功信念 沟通能力 人脉关系 ? 客观条件 亲朋支持 引才对象 成功信念 沟通能力 人脉关系 ? 成功信念是一个人多年人生经验的结果,短期内难以改变。 客观条件 亲朋支持 引才对象 成功信念 沟通能力 人脉关系 客观条件 亲朋支持 ? 表达能力 互动感觉 说话逻辑 不需要太能说,要合情合理,能倾听和反馈。 引才对象 成功信念 沟通能力 人脉关系 ? 客观条件 亲朋支持 经济条件中上 认识一定年限 交往频次频繁 本人来深时间与人脉数量、交往时间相匹配。 引才对象 成功信念 沟通能力 人脉关系 ? 客观条件 亲朋支持 经济保证 时间自主 让经济有压力的人,通过做保险半年内改善是创造奇迹。 引才对象 成功信念 沟通能力 人脉关系 ? 客观条件 亲朋支持 家人至少不反对 不怕朋友反对,怕无所谓 亲朋好友的态度很重要,更重要的是本人面对这些态度时的态度。

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